L’idée de contribuer à l’essor du premier joueur québécois en importance dans le domaine la construction et de la rénovation vous intéresse? Celle d’évoluer au sein d’un groupement qui connait une croissance sans pareil au Québec et dans l’est du Canada? Vous aimeriez collaborer avec des gens passionnés qui carburent aux nouveaux défis? Le tout, dans le plaisir? Ne cherchez pas plus loin! Quels que soient votre talent, vos forces ou vos aspirations, chez Groupe BMR, soyez assuré de pouvoir libérer votre potentiel!

GRAPHISTE NUMÉRIQUE
La Direction marketing et communications est à la recherche d’une personne-clé pour se joindre à son équipe. Relevant du/de la chef(fe) d’équipe graphiste, le/la graphiste numérique a pour mandat de créer du matériel graphique et de participer à différents projets liés à son champ d’expertise. Plus précisément, le/la titulaire du poste :

  • Aide à la production du matériel graphique lié aux semaines promotionnelles tels que les circulaires, coupons, encarts, guides ou feuillets et leurs différentes versions et dérivés
  • Décline le contenu visuel pour les différentes semaines promotionnelles, incluant des publicités imprimées et de l’affichage en magasin, en respectant l’image de marque et les normes graphiques, les spécificités techniques, les objectifs de communication et les thèmes de promotion
  • Conçoit et adapte les visuels promotionnels dans l’écosystème numérique (web, bannières web, média sociaux, infolettre)
  • Assure la production de tous les visuels numériques (publicité numérique, infolettre, bannières et visuel sur le site, médias sociaux, etc), en plus d’effectuer les retouches et le traitement d’images pour les adapter aux plateformes numériques
  • Fournit une expertise au niveau de la conception des visuels et du processus créatif
  • Crée des visuels pertinents respectant les objectifs de communication
  • Fait la mise en page d’outils de communication marketing selon la charte graphique existante (kiosques, affiches, présentations, brochures, objets promotionnels, etc.)
  • Participe à la conception et à l’idéation de campagnes traditionnelles ou numériques et à toutes autres initiatives de la Direction marketing et communications
  • Collabore aux différents projets numériques, au niveau du UX et IX
  • Crée des gabarits de travail en support aux équipes et aux marchands (présentation, fiches descriptives, publicité, papeterie, média sociaux, infolettre, etc)
  • Supporte la Direction marketing et communications dans ses démarches et projets

Dans son coffre à outils, ce/cette collègue possède:

  • DEC en infographie / graphisme
  • Minimum 5 années d’expérience dont 3 en graphisme numérique
  • Connaissance des tendances et nouveautés en design
  • Connaissance de différents logiciels (Creative Suite Adobe, InDesign, Illustrator, Photoshop, After effect, etc.) et expérience avec du Htlm5
  • Expertise approfondie des différents formats propres aux plateformes numériques
  • Expérience en intégration d’infolettre
  • Connaissance de la suite Office 365
  • Bonne connaissance du logiciel PowerPoint

De plus ce/cette collègue se démarque par sa/son :

  • Autonomie
  • Rigueur / souci du détail
  • Orientation vers l’action
  • Capacité de synthèse
  • Créativité / Innovation
  • Savoir travailler en équipe
  • Orientation vers la clientèle
  • Orientation vers les résultats

Quelques bonnes raisons de travailler avec nous :

  • Un environnement de travail convivial qui mise sur la collaboration et le travail d’équipe
  • Un milieu favorisant la diversité et l’inclusion
  • Une politique sur le télétravail et l’aménagement du temps de travail
  • Un programme d’avantages sociaux (REER, assurances collectives)
  • Des rabais dans les magasins BMR
  • Des activités variées telles une salle de sport et des activités sociales pour vous divertir (BBQ, tournois sportifs amicaux, célébrations du temps des fêtes, etc.)
  • Des possibilités de grandir au sein de l’entreprise
  • Et plus encore!

Nous remercions tous/toutes les candidats(es) de leur intérêt. Seules les personnes dont la candidature sera retenue pour une entrevue de sélection seront contactées. Le Groupe BMR valorise la diversité et l’inclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorités visibles, des minorités ethniques, des Autochtones, des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) à présenter leur candidature.

Cette offre d'emploi n'est plus disponible.