Notre mission est simple: révéler et élever le plein potentiel des marques, des talents et des gens d’ici et d’ailleurs. Envie de contribuer à l’évolution de nos employés et nos mandats en plongeant dans notre univers de marque, de la création, du numérique et du web? Chaque jour, nous nous dépassons à être le partenaire de co-création de tous les humains qui entrent en contact avec notre agence, qu’ils soient clients, employés ou coopérateurs.

L’équipe Acolyte continue sa croissance soutenue et est à la recherche d’un·e Lead en stratégie de marque. Son objectif principal : accompagner les équipes créatives à propulser les intérêts de nos clients et de leurs marques grâce à des solutions réfléchies et des actions tournées vers les résultats. Les deux mains dedans, cette personne embauchée sera chargée d’étendre notre offre d’expertise stratégique, tout en répondant à des mandats d’envergure pour nos clients. Leader dans l’âme, le lead devra faire preuve de créativité, de rigueur et de diplomatie, et saura inspirer confiance, vulgariser ses idées et transmettre ses connaissances aux talents de son équipe en place pour les faire évoluer dans leur milieu.

Doté·e de pragmatisme, de sang froid et d’un esprit analytique stratégique, l’acolyte recherché·e est orienté·e sur les résultats et baigne dans la stratégie depuis plusieurs années. Allumé·e par les marques et la création utile et réfléchie, ce·tte leader sera une référence professionnelle pour de nombreux mandats. Inspirant, ce talent travaillera en amont des projets - tant créatifs, webs, numériques que publicitaires - qui sauront élever le plein potentiel des marques et révéler ultimement leur essence et leur histoire à travers des actions et tactiques réfléchies.

Bref, on cherche rien de moins qu’un leader stratégique et exécutif auprès de nos clients et de nos talents qui infusera ses connaissances, toujours à la recherche des meilleures solutions, afin de permettre à Acolyte de proposer à ses clients des solutions intelligentes, durables et profitables.

Tes responsabilités

Contribuer à faire croître notre expertise en stratégie de marque tout en respectant les standards de rigueur déjà établis et en mettant en place des processus au sein des mandats stratégiques de marque.
Effectuer la recherche et l’analyse des écosystèmes des marques que l’on accompagne afin de comprendre l’environnement dans lequel gravitent les clients: marchés, tendances, concurrence, clientèles cibles ainsi que la réalité interne des organisations.
Synthétiser l’information recueillie et la vulgariser aux équipes afin que les experts créent des solutions pertinentes, tangibles et alignées avec les objectifs.
Élaborer des piliers de marque, détermination des grandes vérités et orientations stratégiques afin de définir les positionnements et les axes stratégiques de communication.
Réfléchir à des plans de communications intégrées afin de générer de la valeur à l’aide de nos solutions créatives (plateforme de marque, contenu, rédaction)
Créer des moments collaboratifs afin de sortir des sentiers battus et de répondre aux processus de co-création de l’agence, pour impliquer tous les acteurs-clé à se dépasser dans la recherche de solutions.
Définir les indicateurs de performance en lien avec les stratégies déployées et veiller à l’optimisation continue, et ainsi recueillir, avec son équipe, les données pour cibler les besoins des clients et assurer le suivi auprès de l’équipe de création.
Guider l’élaboration et le développement des stratégies pour des projets d’envergures.
Participer activement au développement du portfolio de l’agence en élaborant des campagnes qui génèrent des résultats tangibles.
Contribuer à la veille stratégique des différents marchés et des cibles visées.
Apport stratégique au développement d’affaires de l’agence.
Développement de formations stratégiques internes.