Appel de candidatures /poste d’agent-e de liaison et des communications

La mission de Cap Emploi est d’être proactif dans l’amélioration de la problématique de main-d’œuvre en vue de faciliter l’intégration au marché du travail et ainsi contribuer au développement socio-économique de la région des Laurentides. Ses valeurs sont orientées vers la personne avec une approche humaniste où l’établissement d’un lien de confiance et d’un climat de respect agit comme principaux outils de changement.Cap Emploi compte une vingtaine d’employés répartis dans quatre points de services dans les Laurentides.

Votre mandat
L’agent-e de liaison et de communication collabore activement à la mise en œuvre du plan de communication de CAP Emploi. Le ou la titulaire du poste est responsable de créer de nombreux contacts sur le territoire que nous desservons afin de développer des partenariats avec les différents acteurs socio-économiques. Il agit également comme gestionnaire de communauté en assurant une présence assidue et pertinente de notre organisme sur les réseaux sociaux. L’agent-e coordonne les stratégies de communication qui seront déployées dans le but de promouvoir nos différents programmes et services.

Ce que nous vous offrons

  • Une rémunération concurrentielle qui tient compte de votre expérience;
  • Une gamme complète d’avantages sociaux favorisant la conciliation travail-famille : un mois de vacances dès la première année, congés mobiles, régime d’assurances et REER collectif avec contribution de l’employeur, programme d’aide aux employés, horaire flexible, possibilité de télétravail et plus encore;
  • Téléphone cellulaire et ordinateur portable fournis;
  • Contribution financière pour votre développement professionnel;
  • Lieu de travail à Saint-Jérôme avec des déplacements fréquents dans les Laurentides.

Vos principales responsabilités
Reliées à la collaboration avec le milieu 

  • Développer des partenariats et entretenir des liens durables avec les différents organismes œuvrant sur notre territoire;
  • Effectuer des présentations ayant pour objectifs de faire connaître nos services aux organismes;
  • Siéger sur des tables de concertation et s’impliquer sur des comités de travail en lien avec la mission et les objectifs de Cap Emploi;
  • Participer à des événements en lien avec le marché du travail, le milieu scolaire ou les services à la communauté.

Reliées à la gestion des médias sociaux et de notre site internet

  • Planifier et développer le calendrier  de contenu pour les différentes plateformes numériques;
  • Développer, rédiger et mettre en ligne du contenu de qualité et en assurer la cohérence sur les médias sociaux;
  • Assurer la vigie des réseaux sociaux et la gestion des communautés;
  • Produire les rapports de performance mensuels et émettre des recommandations d’optimisation;
  • Collaborer activement à l’élaboration du nouveau site internet de CAP Emploi et maintenir le contenu à jour;
  • Rédiger des infolettres expédiées à nos partenaires.

Reliées aux activités de communication

  • Participer activement à l’élaboration et à la mise en œuvre des activités de communication visant à faire connaître l’organisme et ses différents programmes;
  • Développer des liens significatifs avec les médias locaux et assurer une visibilité médiatique de CAP Emploi sur notre territoire;
  • Appuyer les conseillers lors des périodes de recrutement des participants;
  • Agir à titre de personne-ressource pour les participants s’inscrivant à nos activités et événements en ligne;
  • Organiser des événements destinés à nos partenaires ou à notre clientèle;
  • Participer à la rédaction du rapport annuel de l’organisation.

Le profil recherché

  • Posséder de fortes habiletés sociales et des valeurs qui vont de pair avec l’approche humaniste de notre organisation;
  • Baccalauréat dans une discipline pertinente au poste;
  • Minimum d’une année d’expérience dans des fonctions similaires;
  • La connaissance du secteur de l’employabilité et des caractéristiques de la région des Laurentides constitue un atout.

Pour postuler
Faire parvenir votre candidature avant le 13 mai 2022 via le formulaire. 

Nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue. Merci pour votre intérêt!

Cette offre d'emploi n'est plus disponible.