SERVICE: RDeals.ca
LIEU: 1200, McGill College, bureau 800, Mtl, Qc

Avez-vous un bon réseau ? Êtes-vous un professionnel de la vente reconnu pour son leadership et sa capacité à former et diriger une équipe compétente ? Êtes-vous enthousiaste à l’idée de travailler pour une entreprise bien établie dans le monde des médias qui possède des marques telles que LOULOU, Châtelaine, Flare, L’actualité, Maclean’s et CHEZ 106?

Rogers Media inc. est à la recherche d’un(e) directeur(trice) des ventes pour le lancement prochain de la version française du site RDeals.ca, un site mettant en vedette des aubaines quotidiennes sur une multitude de produits et services, pour les consommateurs du Québec et de la région d’Ottawa.

À ce poste, la personne aura la responsabilité de développer une stratégie efficace de mise en marché et de nouvelles opportunités d’affaires pour les marchés du Québec et d’Ottawa, en plus de recruter et superviser une équipe de professionnels de la vente.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:
• Recruter et superviser une équipe des ventes;
• Voir à la formation et à l’intégration de de cette nouvelle équipe des ventes au sein l’entreprise;
• Contribuer à définir l’offre de vente à être faite aux commerçants;
• Déterminer et définir les outils nécessaires à l’atteinte et l’analyse des objectifs de ventes et au rayonnement de la marque par le biais d’ententes avec les commerçants;
• Analyser les revenus ainsi que les produits et services à rabais mis en ligne dans le but d’apporter des recommandations et d'atteindre les objectifs établis.

EXIGENCES:
• Diplôme universitaire en marketing ou toute expérience jugée pertinente;
• De 3 et 5 ans d’expérience en gestion d’une équipe des ventes;
• Expérience solide et réussite prouvée dans le domaine de la vente, clientèle directe (entreprises locales);
• Expérience dans le domaine des sites d’aubaines quotidiennes sur le marché canadien, un atout;
• Connaissance de Salesforce.com et autres outils similaires de gestion des relations clients;
• Forte aptitude pour le travail d’équipe et les relations interpersonnelles;
• Forte aptitude pour la négociation et le développement des affaires;
• Capacité à réfléchir de façon stratégique et créative dans un environnement dynamique en constante évolution;
• Excellentes habiletés en communication et capacité à effectuer des présentations;
• Maîtrise parfaite du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Maîtrise de MS Office (particulièrement Outlook, PowerPoint et Excel);
• Déplacements occasionnels.

Toute personne intéressée à postuler doit soumettre sa candidature en ligne sur le site (section Possibilités de carrière, «Postulez maintenant»), au plus tard le 2 mars 2012.

Numéro du poste: 29391
Rogers favorise l’équité en matière d’emploi.