Si vous êtes interpellé·e par un milieu de travail stimulant, ouvert et bienveillant. Si vous valorisez le travail interdisciplinaire, que vous avez envie de vous investir dans une organisation qui contribue au développement et au bien-être d’une population trop souvent laissée derrière. Si vous êtes de ceux qui recherchent les défis, la collaboration et l’autonomie… Il y a fort à parier que, chez Déclic, vous trouverez réponse à vos envies et vos besoins professionnels.

Déclic est à la recherche d’un·e coordonnateur·trice logistique de programmes intéressé·e à travailler avec une population de jeunes adultes raccrocheurs qui ne demandent qu’à développer leur plein potentiel.

Déclic
Fondé en 1993, Déclic offre des services d’interventions spécialisées aux jeunes adultes qui présentent différents enjeux socio-psycho-pédagogiques. Nos interventions multidisciplinaires soutiennent le retour à l’école et la réussite scolaire à travers différents programmes d’intervention en groupe et en individuel.

Nos programmes d’intervention aident ces jeunes adultes (16-24 ans) à acquérir ou à retrouver la disponibilité nécessaire à un éventuel retour à l’école : stabilisation de la situation de vie, accompagnement en santé mentale, développement de compétences personnelles, développement vocationnel, remédiation et accompagnement pédagogique, etc.

Les services de Déclic sont offerts aux jeunes dans une perspective à long terme en s’adaptant à la complexité et aux besoins particuliers de chacun. Notre équipe est composée de professionnels d’expérience qui œuvrent en collectivité en s’appuyant sur la collaboration et le partage d’expertise pour offrir à nos jeunes des pratiques inclusives distinctives.

Mandat
Sous la responsabilité de la direction générale et en étroite collaboration avec la coordonnatrice clinique, le·la coordonnateur·trice des programmes sera chargé·e de soutenir la planification et d’assurer la coordination des activités de plusieurs programmes d’intervention.

Vous travaillerez également en collaboration avec les intervenant·es psychosociaux·les et les psychopédagogues et assurerez un suivi rigoureux de la logistique nécessaire au bon déroulement des activités d’intervention destinées aux raccrocheurs qui cheminent chez Déclic.

Compétences recherchées
Notre candidat·e idéal·e est :

• Curieux·se et ingénieux·se;
• Rigoureux·se, organisé·e et capable de prioriser;
• Respectueux·se et bienveillant·e dans ses relations professionnelles;
• Capable de travailler efficacement en équipe multidisciplinaire.

Il·elle possède :

• Une bonne capacité d’écoute et un esprit de synthèse;
• D’excellentes capacités d’adaptation et de souplesse;
• De bonnes habiletés de communication (oral et écrit);
• Une ouverture d’esprit et une facilité à se remettre en question;
• Les connaissances nécessaires pour utiliser efficacement les systèmes informatiques;
• Des connaissances en gestion de projets;
• Des connaissances en gestion de budget (un atout);
• Une connaissance des entreprises d’économie sociale (un atout).

Nous recherchons une personne qui aime travailler sur des projets exigeants, sous une supervision minimale, qui est capable de trouver des solutions et de les mettre en œuvre et qui communique efficacement. Les nombreuses activités de notre organisation en pleine croissance, vous permettront également de prendre part à des projets connexes stimulants avec les différents membres de l’équipe!

Description des tâches

• Organiser et animer des rencontres nécessaires à la planification, l’organisation et le suivi des activités des programmes d’intervention;
• Produire des outils de gestion efficaces, nécessaires au bon déroulement des activités, à l’amélioration des pratiques et aux demandes de reddition de compte;
• Produire la documentation nécessaire au suivi des demandes d’information de la direction et des bailleurs de fonds;
• Planifier, organiser et participer à toutes rencontres utiles associées à la réalisation des responsabilités du poste;
• Participer à la rédaction de différents contenus de présentation (publicité pour le recrutement de participants, lettres, compte-rendu, documents de présentation, rapport d'activités, contenu du site Web etc);
• Coordonner les activités de formation interne et externe ainsi que les activités de recrutement en collaboration avec la coordonnatrice clinique et l’intervenante à l’accueil;
• Participer aux activités de co-développement et d’amélioration des pratiques;
• Participer ou assurer la logistique lors d’activités particulières (événements, réunions, etc);
• Exécuter toute autre tâche exigée par les fonctions du poste;
• Participer à des activités de développement professionnel.

Profils de formation et expérience recherchés :

• Technique ou baccalauréat en administration des affaires;
• Baccalauréat dans un domaine lié aux communications, marketing ou aux sciences sociales;
• Formation en gestion ou en gestion de projets;
• Un minimum de 2 années d’expérience en gestion de projets ou coordination de programme ou toutes expériences significatives dans le domaine;
• Expérience minimale de 5 années à titre d’adjoint·e à la direction.

Horaire de travail : Lundi au vendredi de 8h30 à 17h

Salaire offert : Négociable selon l’expérience et les qualifications

Autres avantages offerts :

• 4 semaines de congé et 2 semaines de vacances par année;
• 10 jours de congé personnels;
• Ordinateur portable (Mac);
• Milieu de travail accueillant, flexible et bienveillant;
• Équipe composée de professionnels qualifié·es, accueillant·es, compétent·es et très accessibles. Une équipe où la collaboration et l’entraide s’inscrivent comme des valeurs profondes et où il est facile de s’insérer et de contribuer;
• Les deux sites d’interventions de Déclic proposent des environnements professionnels paisibles qui disposent de ressources matérielles et technologiques entièrement adaptées.

Début de l’emploi projeté : 1er mai 2023

Pour proposer votre candidature : Faire parvenir votre cv avant le 11 avril via le formulaire.

Poste contractuel pour une durée de 1 an, renouvelable