LA TRIBU est à la recherche d’un coordonnateur de production spectacles ayant une bonne connaissance du milieu du spectacle vivant et une expérience professionnelle dans ce poste.  

Le coordonnateur de production assure la coordination ainsi que le soutien logistique et administratif nécessaire à la réalisation des spectacles dans le respect du cadre budgétaire de chaque production. 

Principales fonctions

  • Coordonner les tournées des artistes en chanson, conte et danse
  • Assurer un excellent service auprès des artistes, techniciens, gérants, diffuseurs et agents  
  • Réserver les équipes, préparer les feuilles de route
  • Faire toutes les réservations en lien avec la tournée
  • Gérer l’agenda des artistes et des équipes
  • Réserver les salles pour nos diffusions
  • Faire le suivi hebdomadaire des ventes
  • Mettre à jour les calendriers d’équipe et de production
  • Gérer l’organisation des premières, nos diffusions et les listes d’invités
  • Faire le suivi des contrats, paiements et facturations des équipes
  • Respecter les différentes ententes collectives et émettre les contrats s’y rattachant
  • Assurer le suivi des échéanciers
  • Respecter les paramètres budgétaires établis
  • Travailler sur les dossiers de financement en lien avec les tournées  
  • Faire le suivi des activités de gérance des artistes en chanson, conte et danse

Exigences du poste

  • 3 ans d’expérience dans un poste et un environnement similaire
  • Excellente maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Connaissance fonctionnelle de l’anglais
  • Très bonne connaissance des logiciels de bureautique Microsoft
  • Grande disponibilité (flexibilité au niveau de l’horaire)
  • Bonne connaissance de la production des spectacles
  • Expérience en production de spectacles 
  • Avoir une bonne connaissance du fonctionnement des salles de spectacles

Qualités recherchées

  • Excellent sens de l’organisation
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer le stress
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans des échéanciers serrés
  • Faire preuve de leadership. 
  • Avoir le sens des priorités
  • Être dévoué et autonome  
  • Être structuré, logique et responsable
  • Démontrer un bon sens de l’initiative

Autres informations pertinentes 

  • Poste régulier à temps plein (40h)
  • Entrée en poste : Dès maintenant
  • Salaire concurrentiel et selon l'expérience
  • Avantages sociaux

Pour postuler
Veuillez nous faire parvenir votre CV ainsi qu’une lettre de présentation via le formulaire.

Nous remercions toutes les personnes candidates. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues en entrevue.

Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte. 

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