Vous êtes créatif, polyvalent et à la recherche de défis stimulants?
Vous êtes passionné par le marketing et l’immobilier?
Et vous désirez travailler dans une organisation où prône le bien-être des employés, le travail d’équipe et le développement de soi?

Le Groupe Medway n’attend que vous pour rejoindre son équipe à titre de Directeur(trice) marketing et communication!

Le responsable du poste aura l’opportunité de développer le département marketing en amenant l’équipe à continuer d’évoluer et possèdera une grande latitude quant à la gestion de ses projets et des initiatives qu’il souhaite mettre en place.

Votre quotidien avec nous :

Marketing

  • En collaboration avec l’équipe marketing, vous serez responsable d’élaborer et de déployer la stratégie marketing et le plan de positionnement de l’entreprise en lien avec les KPI, la mission et les valeurs de l’entreprise;
  • Suivre et évaluer les résultats des campagnes de marketing et déterminer les possibilités d’amélioration et d’accroissement de la part de marché cible;
  • Suivre, analyser et présenter aux différents gestionnaires les indicateurs de performance de votre département tout en recommandant les changements nécessaires à effectuer afin d’optimiser les actions marketing;
  • Identifier et prévoir les besoins de ressources pour le département et en assurer la bonne gestion selon les meilleures pratiques en termes de gestion des ressources humaines;
  • Demeurer à l’affût des tendances du secteur, de l’évolution du marché et des activités des concurrents afin de conserver un avantage concurrentiel;
  • Travailler en étroite collaboration avec différents intervenants dont l’équipe des ventes, le développement immobilier, les ressources humaines, ainsi que nos partenaires à l’externe.

Communications :

  • Responsable d’élaborer et mettre en place un plan de communication interne et externe, d’en évaluer les impacts et d’en assurer le déploiement avec nos partenaires externes et nos gestionnaires à l’interne;
  • Responsable des relations de presses, l’évènementiel et toutes autres activités promotionnelles reliées à l’entreprise;
  • Rédiger et participer à la création de messages clés, de communiqués de presse et de discours lors d’événements;
  • Élaborer et mettre en œuvre une approche de communication proactive représentant les valeurs et la mission de l’entreprise, qui contribue à faciliter les relations harmonieuses avec nos partenaires.

Pour être heureux dans ce travail, vous devez :

  • Posséder un baccalauréat en communication, marketing ou dans un domaine connexe;
  • Posséder un minimum de 5 années d’expérience pertinente, dont 2 années en gestion d'équipe;
  • Détenir d’excellentes compétences en communication écrite et verbale;
  • Avoir la capacité d’analyse et synthétiser l’information ainsi que de rendre des comptes au comité de gestion;
  • Avoir de l’expérience en gestion de projets, en marketing web (placement de Ads) et en gestion des réseaux sociaux;
  • Assurer un leadership favorisant la cohésion et l’engagement;
  • Être organisé, capable de travailler en équipe et sous pression;
  • Être proactif, innovant et détenir une excellente capacité d’adaptation.

Voici les avantages dont vous bénéficierez :

  • Compte santé et mieux-être
  • Programme de couverture en cas d’invalidité
  • Conciliation travail-famille
  • Pratiques de reconnaissance
  • Possibilité de terminer le vendredi à midi
  • Implication sociale et activités d’entreprise
  • 5 congés flexibles par année
  • Collations gratuites et café à volonté
  • Gym sur place
  • Salaire compétitif

Si tous ces points vous correspondent, nous avons une place pour vous dans notre belle grande famille. N’hésitez pas à prendre contact avec nous pour plus de détails!

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