RÔLE
Participer à la mise en marché de films québécois et internationaux et s’impliquer sur différents dossiers, notamment les promotions, le marketing d’influence et les médias sociaux. Le tout, en collaboration avec une équipe passionnée, dans un environnement dynamique et créatif.

ENTREPRISE
Entract Films est un joueur incontournable de l’industrie cinématographique à la fois comme distributeur et producteur de films québécois et internationaux. Depuis maintenant 10 ans, l’entreprise a notamment distribué au Québec trois lauréats de l’Oscar du meilleur film et cinq récipiendaires de la Palme d’or. Entract collabore étroitement avec les artistes et les artisan·es afin de faire rayonner le meilleur du cinéma d’ici et d’ailleurs.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Développer et coordonner des partenariats promotionnels et des concours
• Mettre en œuvre des stratégies de marketing de proximité (grassroots) afin de rejoindre des communautés et des publics ciblés
• Identifier, approcher et coordonner les collaborations avec les créateur·trices de contenu, les influenceur·euses et les partenaires stratégiques
• Développer des opportunités de visibilité et d’engagement auprès des différents publics cibles
• Développer et déployer des stratégies de contenu pour les plateformes de médias sociaux
• Planifier les calendriers éditoriaux et coordonner la création de contenus adaptés aux différentes plateformes
• Soutenir l’organisation et la coordination des premières, des projections spéciales, des tournées promotionnelles et des événements
• Participer aux besoins logistiques et promotionnels liés aux événements
• Assurer la coordination des documents reliés aux différents dépôts (formulaires, plans de mise en marché)

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Posséder deux années d’expérience pertinente en réseaux sociaux, marketing ou communication
• Détenir un baccalauréat en marketing, communication ou dans un domaine connexe
• Avoir une expérience professionnelle avec les différentes plateformes sociales et la création de contenu
• Faire preuve d’un grand sens de l’organisation et d’autonomie
• Avoir la capacité de gérer les priorités et plusieurs projets simultanément
• Posséder une excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit

CONDITIONS D’EMPLOI

• Poste permanent à temps plein
• Programme d’avantages sociaux incluant des assurances et des vacances dès la première année
• Horaire flexible et possibilité de télétravail en mode hybride (3 jours en présentiel)
• Environnement de travail stimulant propice aux projets et à la créativité

POUR POSTULER

Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature avant le 22 juin via le formulaire.