*Nous souscrivons au principe de l’égalité des chances en emploi et dans le but de favoriser l’équité, nous encourageons les personnes issues des groupes désignés (les femmes, les peuples autochtones, les minorités de langues officielles, les personnes ayant un handicap et les minorités visibles) à présenter leur candidature.*

.......................................

Avant de t’embarquer dans une longue analyse du poste, on te propose quelques éléments clés à valider ;

Tu aimes explorer des nouveaux sentiers et tu valorises la créativité?
Tu relèves les défis avec cœur et tu fais preuve d'ingéniosité pour y arriver?
Le contenu vidéo, peu importe le format, t’en manges?
Tu accordes plus d’importance à conserver une belle harmonie que d’avoir raison à tout prix?
Tu as envie de t’impliquer activement dans les stratégies et grandes décisions de ton entreprise, et de voir concrètement le résultat de tes efforts?

........................................

Koze est à la recherche d’un producteur ou d’une productrice pour se joindre son l’équipe. Relevant de la direction générale, la personne choisie aura comme principale responsabilité de collaborer avec la création et le service-conseil pour rendre les idées possibles et superviser les opérations de production interne (Check moi ben aller!). Elle sera la personne-ressource pour les équipes de (post)production interne. Cette personne jouera un rôle clé au sein du studio et de sa croissance en inspirant son équipe par son leadership (On s’lâche pas!). Celle-ci sera également en charge d’identifier les problématiques opérationnelles et de trouver des solutions pour optimiser nos façons de faire (Bamm!! Pow! Pataclow!!) . Elle aura également comme mission de faire vivre et transparaître la culture Koze dans l'exercisse de ses fonctions (Libère ton fun(k)!).

TON QUOTIDIEN RESSEMBLERAIT À QUOI?

Production

Collaborer avec l’équipe de création et l’équipe service-conseil pour définir les grands paramètres du projet;
Utiliser son expérience pour trouver des solutions innovantes et créatives;
Assurer et organiser le bon déroulement des mandats de la pré-production à la livraison finale;
Déterminer les ressources humaines et matérielles nécessaires à la réalisation des productions et participer à la sélection/l’embauche de l’équipe de production (pigistes et équipe interne);
Faire la planification budgétaire des productions, puis en assurer le suivi et la rentabilité;
Planifier, organiser et coordonner les étapes et les horaires de production. Organiser le flux de travail pour respecter les spécifications et les délais.
Agir comme personne contact pour tous les besoins de production, de l'offre initiale au produit final.
Superviser l’échéancier global de la production;
Assurer la communication avec les client.e.s, les équipes internes et les partenaires externes;
Rédiger et négocier les contrats selon les normes (Non-union, UDA, ACTRA, AQTIS, ARRQ);
Incarner et promouvoir la culture KOZE et ses valeurs, tant au sein de son équipe qu’avec les clients et partenaires.

Direction de studio

Assurer un suivi rigoureux des différentes productions en cours (contrôle-qualité des livrables, approbations);
Développer des relations solides avec les collaborateur.trice.s externes et tous les chef.fe.s de départements dans le cadre d'une production;
Superviser les équipes internes de (post)production (personnes-ressources);
Revoir les façons de faire du studio pour simplifier et optimiser les opérations,
Contribuer avec l’équipe de direction à la définition des priorités, plan stratégique et actions pour le développement de Koze

CE QU’ON RECHERCHE CHEZ TOI

Quelques années d’expérience dans un rôle de production vidéo dans le domaine des communications marketing (connaissances en postproduction un atout);
De l’expérience en gestion d’équipe, un bon leadership et un esprit d’équipe;
Un grand sens de l’initiative et de résolution de problèmes;
Une rigueur hors pair et un souci du travail bien fait;
Une bonne gestion des priorités;
Une excellente capacité à gérer plusieurs projets à la fois;
Une facilité de communication avec les différentes équipes et une aptitude à développer des relations interpersonnelles;
Être bilingue à l’oral et à l’écrit (français impeccable);
Avoir du Fun(K) dans le sang.

CE QU’ON T’OFFRE

Un salaire compétitif;
Un programme d’assurances collectives;
Un horaire de travail flexible;
Une semaine de vacances additionnelle entre Noël et le jour de l’an;
Un environnement de travail créatif;
Une structure dans laquelle ton apport aura un impact significatif.

À PROPOS DE NOUS
Koze est un studio de création vidéo fondé en 2015. Un studio collaboratif avec l’ambition de produire des contenus vidéo qui résonnent pour l'audience, qui surprennent et surtout qui font vivre des émotions positives.

Nous avons comme raison d’être l’audace, l'innovation et la relève. Nous appuyons notre succès sur l’équilibre entre la créativité, l’ingéniosité et la pertinence. Nous sommes mobilisé.e.s par des valeurs motrices fortes et surtout notre désir de libérer notre fun(k).

L’implication de tous.tes est encouragée dans les prises de décisions de l’entreprise. Nous valorisons une grande transparence. Chez Koze, nous sommes des leaders positifs et nous misons sur l’équilibre vie/travail en offrant des conditions de travail orientées sur l’humain. En savoir plus !

On t’invite aussi à découvrir tes futur.e.s collègues de travail ici!

PROCESSUS D’EMBAUCHE
Seulement les candidatures sélectionnées seront contactées.

Il s’agit d’une offre d’emploi à temps plein, entrée en fonction dès que possible.

Rémunération basée sur l’expérience.