Descriptif de poste
Tu es à la recherche d’un milieu de travail en constante évolution, qui favorise le travail d’équipe et la collaboration entre les différentes parties prenantes d’un projet à portée TI et qui développe des applications efficientes et efficaces qui sont adaptées au besoin et aux attentes des différentes clientèles de la communauté universitaire. Que pour toi, avoir des défis, des conditions d’emploi des plus avantageuses, un horaire adapté qui te permet de concilier le travail ainsi que la vie personnelle est une préoccupation fondamentale dans ton choix de carrière! C’est ce que tu obtiendras en occupant un emploi à l’Université Laval.
Tu seras appelé à coordonner les phases de démarrage, de la planification, du suivi et de la clôture des projets de développement utilisant les pratiques de développement Agile;
Démarrage: Fournir la vision du produit, contribuer au backlog du produit ainsi que produire le plan de livraison.
Planification: Contribuer au Backlog du Sprint et fournir les estimations concernant la gestion des ressources humaines, financières et matérielles.
Suivi: Animer les mêlées journalières, fournir les indicateurs de performance, produire les états de situations de projet, participer au Comité directeur et communiquer l’avancement du projet.
Clôture: Effectuer la revue du sprint, les rétrospectives de projet et les fermetures administratives.
Compétences et profil recherchés
• Diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou dans une discipline appropriée.
• Détenir une très bonne connaissance en reddition de compte de projet (suivi des coûts, des efforts, de la trésorerie et des échéanciers).
• Posséder de très bonnes connaissances des principes Agile, des pratiques, des outils et des techniques à travers des méthodologies Agile.
• Détenir une expérience en management de projet Agile et avoir démontré sa capacité à diriger des équipes de projet en utilisant les principes et les pratiques Agile.
• Avoir travaillé, à titre de chargé de projets, dans au moins trois projets d’envergure en développement TI (1 000 j-p et plus).
Atouts
• Posséder une certification en gestion de projets (PMI-ACP, MGP, PMP, CAPM, PgMP) ou être en voie de l’obtenir.
• Maîtriser MS Project, Tenrox, TPP, JIRA et Confluence.
Profil recherché
Si tu possèdes des aptitudes pour les communications interpersonnelles et que tu as de la facilité à aider les autres ainsi qu’à animer des rencontres. Si tu gères ton temps, tes priorités et celle de ton l’équipe de manière efficiente et efficace. Si tu es en mesure de motiver ton équipe et que tu as des habiletés à négocier. Si tu sais gérer le changement et reconnaître leurs impacts, cet emploi est pour toi.
En vous remerciant de faire parvenir une lettre de présentation ainsi que votre curriculum vitae.
