Profil opérationnel, créatif, à l’avant-garde de l’IA

Le Mouvement québécois de la qualité cherche une personne qui aime faire, tester, créer et optimiser.

On ne cherche pas un stratège qui reste dans les grandes idées.

On cherche quelqu’un qui aime livrer des campagnes, produire des visuels percutants, analyser les résultats et recommencer en mieux.

Si HubSpot ne te fait pas peur, que Canva est un outil que tu maîtrises, que l’IA fait partie de ta boîte à outils et que tu aimes explorer de nouveaux formats, lis la suite.

• Horaire : poste permanent — temps plein (35 h/semaine)
• Remplacement de congé maternité avec possibilité de permanence
• Lieu : 555 boul. René-Lévesque Ouest, bureau 555, Montréal;
• Travail en mode hybride (télétravail)

Ton Rôle
Ce poste est un véritable pivot entre l’innovation, la vente et les opérations. Tu seras au cœur des processus d’opération, de création et des projets. L’envie d’aider, de collaborer et de soutenir l’équipe est indispensable.

• Tu seras responsable de l’exécution marketing et communication du Mouvement.
• Tu évolueras dans une structure collaborative, peu hiérarchique, où les idées circulent vite et où l’autonomie est valorisée.
• Tu seras responsable de faire avancer concrètement les projets, pas seulement d’en parler.

Ta première année chez nous
Elle ne sera pas tranquille.

• Tu participeras activement à la modernisation de notre identité
• Tu contribueras à la réalisation de deux événements majeurs
• Tu offriras un support stratégique et opérationnel aux équipes dans leurs processus

Bref, tu verras l’organisation en mouvement, et tu y joueras un rôle clé.

Ce que tu feras 
Campagnes marketing

• Planifier et déployer les campagnes, choix des canaux, calendrier, coordination budgétaire
• Créer les contenus, visuels, landing pages et déclinaisons multiplateformes
• Coordonner les partenaires médias au besoin
• Optimiser les contenus en fonction des résultats (indicateurs)

Événements

• Développer les outils visuels pour les événements, bannières, présentations, vidéos, matériel promotionnel
• Contribuer activement aux grands événements du Mouvement, notamment le Salon MPA, le gala des Prix performance Québec et autres activités majeures
• Assurer la cohérence visuelle et l’impact de la marque sur le terrain

Développement et innovation marketing

• Tester de nouveaux formats, vidéos courtes, webinaires, campagnes interactives, automatisations
• Expérimenter avec l’IA pour la création de contenu, l’optimisation et l’efficacité marketing
• Proposer des améliorations continues basées sur les données

Réseaux sociaux

• Gérer les plateformes sociales, LinkedIn, Facebook, YouTube, Instagram
• Créer de nouveaux gabarits visuels engageants
• Planifier le calendrier éditorial
• Mesurer, analyser et ajuster

Sites web

• Créer et intégrer des visuels
• Assurer la cohérence entre site, campagnes et infolettres
• Optimiser le SEO et l’expérience utilisateur
• Collaborer aux mises à jour du site

Infolettres et marketing automatisé

• Concevoir et optimiser le visuel de l’infolettre
• Travailler dans HubSpot pour les automatisations et la segmentation
• Améliorer les taux d’engagement selon les résultats (indicateurs)

Projets internes

• Participer activement aux projets internes majeurs
• Collaborer étroitement avec les équipes innovation, vente et opérations
• Offrir un support aux opérations lorsque requis

Le profil qu’on cherche

• Formation en marketing, communication ou domaine connexe
• 2 à 5 ans d’expérience en marketing numérique opérationnel
• Excellentes capacités de rédaction
• Bilinguisme (anglais et français) tant à l’oral qu’à l’écrit et d’excellentes aptitudes en communication
• Connaissance des stratégies des réseaux sociaux et des dernières tendances
• Connaissance de HubSpot, Wordpress
• Maitrise des outils de création de contenus (Google Ads, Analytics (SEO), logiciels de montage vidéo avec IA possible, Canva, etc.)
• Habiletés à gérer des campagnes payantes médias sociaux, un atout
• Habiletés à organiser le travail et à gérer les priorités
• Intérêt marqué pour l’intelligence artificielle appliquée au marketing
• Capacité à travailler en mode autonome dans une structure collaborative
• Sens esthétique développé
• Curiosité, rapide à l’action, avec un bon sens du support à l’équipe

Processus de sélection
On aime voir ce que les gens savent faire.
Les candidats retenus passeront un court test pratique, création visuelle, mini plan de campagne ou optimisation d’un contenu existant.

Nos avantages

• Un horaire flexible pour la conciliation travail-famille
• La possibilité de télétravail à la majeure partie du temps ou à nos super bureaux neufs au centre-ville de Montréal (Environ 12 jours de présence au bureau par année)
• Régime d’assurance collective complet assumé à 100 % par l’employeur incluant télémédecine et PAE
• Contribution au REER par l’employeur
• Journées personnelles
• Programme « Faire bouger ses employés »
• Deux semaines de vacances dès la première année, trois après un an
• Environnement stimulant où l’innovation est encouragée

Nous remercions tous les candidats-es de leur intérêt envers le poste affiché, mais seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Nous offrons une rémunération concurrentielle et des conditions avantageuses.

Nous t’invitons à nous faire parvenir ton curriculum vitae ainsi quelques exemples de réalisation au plus tard le 10 mars 2026.

Pour plus d’informations sur le Mouvement québécois de la qualité, consulte notre site internet.