Résumé du rôle
Le·la designer assure la production quotidienne de projets numériques et imprimés liés aux campagnes marketing, à la communication interne et aux besoins récurrents des marques accompagnées par le studio, dans le cadre d’un mandat contractuel d’une durée d’un an. Travaillant sous la supervision du directeur de création, il·elle veille à décliner les visuels, optimiser les gabarits existants et maintenir une cohérence graphique sur l’ensemble des points de contact.
Principales responsabilités
- Réalise la production graphique quotidienne pour divers supports numériques et imprimés (bannières, infolettres, affiches, PLV, circulaires, gabarits, etc.).
- Décline les campagnes existantes en fonction des formats et priorités marketing de la marque.
- Effectue la mise en page de documents internes et externes, incluant la préparation finale pour impression ou diffusion numérique.
- Contribue à maintenir la cohérence visuelle à travers les différentes plateformes, en s’assurant du respect de la charte graphique.
- Optimise et met à jour les gabarits et systèmes visuels au besoin afin d’améliorer les processus de production.
- Collabore étroitement avec la personne responsable côté client et assure un suivi rigoureux des priorités et échéanciers.
- Prépare des documents ou fichiers de production conformes aux standards techniques.
- Participe à des rencontres de synchronisation ou de suivi avec le client.
Compétences
- Maîtrise de la Creative Suite (InDesign, Illustrator et Photoshop).
- Bonnes connaissances de Figma.
- Maîtrise de la typographie et des principes de mise en page.
- Rigueur, souci du détail et constance dans la qualité d’exécution.
- Excellentes aptitudes en organisation et en gestion des priorités.
- Compréhension solide de la production graphique pour le numérique et l’imprimé.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l’équipe.
- Capacité d’adaptation dans un environnement dynamique où les besoins peuvent évoluer rapidement.
Exigences
- Diplôme d’études dans un domaine lié au design graphique.
- Minimum deux ans d’expérience en design graphique (agence, retail ou environnement de production à volume élevé: un atout).
- Expérience avec des campagnes multi-formats ou des marques à fort rythme de production (un atout).
