ZEN est à la recherche d'un.e DESIGNER GRAPHIQUE PRINCIPAL.E (DA) spécialisé.e en développement de marque. On cherche un.e passionné.e de la créativité pertinente.

ENTRÉE EN POSTE - SEPTEMBRE
Tu aimes comprendre les enjeux de positionnement? Tu sais comment transposer ces enjeux en solutions identitaires uniques, pertinentes, intelligentes et qui ont un esthétisme à se jeter par terre ? On a un poste pour toi, permanent et à temps plein, télétravail inclus!

On cherche un.e collègue expérimenté.e et passionné.e qui saura imaginer, définir et faire vivre au quotidien des identités de marques pour nos clients. Une personne qui tripe à toucher à des univers variés, allant  des technologies de l'information, en passant par l'architecture, l'immobilier, le tourisme, l'école de conduite et bien plus. En plus, tu t’entoureras d’une team de feu tout aussi passionnée, un amalgame de stratèges, de designers, de développeurs Web, de conseillers, de vidéastes, de motion-designers et de chargés de projets.

Nos bureaux sont situés à Bromont, à 5 minutes des pistes de ski, de vélo et des sentiers de rando. Chez Zen, notre force créative passe par une culture de dépassement et d’excellence en développement de marque, ceci dans un contexte agréable et collaboratif.

Sounds good ? Prochaine étape : Postule ici et viens nous jaser. On est là pour t'écouter et nous assurer qu'on a tout pour faire un bout de chemin ensemble.

Principales responsabilités :

  • Contribuer au développement de plateformes identitaires (B2B/B2C) qui transposent intelligemment et créativement les intentions stratégiques prescrites pour la marque et qui atteignent les objectifs d’affaires des clients;
  • Déployer les marques dans tous ses canaux
  • Faire évoluer les marques selon les besoins
  • Concevoir des pièces imprimées, numériques et d’environnement de grande qualité;
  • Concevoir des offensives publicitaires omnicanales;
  • Concevoir des vidéos en support à la marque, tel que des manifestes, en participant à l’idéation et aux synopsis, par la réalisation de storyboard et en assurant la direction artistique de tournage et autres productions ;
  • Participer à la présentation de solutions créatives aux clients;
  • Contribuer  globalement au positionnement de l’agence et au développement continu de ses expertises dans les marchés visés.
  • Mobiliser l'équipe de design et participer à son développement en favorisant le transfert de connaissances.

Compétences recherchées :

  • Solide portfolio avec exemples d’identités de marques;
  • Grande curiosité et forte capacité à approfondir sa compréhension de contextes d’affaires et d’offres parfois complexes et méconnues pour ensuite les rendre claires, innovantes, créatives et percutantes par l’élaboration de concepts aussi forts que pertinents.
  • Capacité à raisonner et réaliser des solutions de design graphique percutantes et créatives qui transposent habilement les intentions stratégiques et le positionnement des marques;
  • Baccalauréat en design graphique ou équivalent;
  • 10 années d’expérience ou plus, de préférence en agence;
  • Excellente compréhension du web/numérique; 
  • Excellente compréhension de la production imprimée; 
  • Maîtrise des logiciels INDD, PS, AI, XD et Figma / AE un atout;
  • Esprit créatif et collaboratif, bon leadership.

Conditions d'emploi :

  • Télétravail permis (un minimum de 2 jours semaine en présentiel est requis);
  • Environnement de travail stimulant et convivial, bureaux modernes, spacieux et lumineux en plein coeur du vieux Village de Bromont;
  • Rémunération compétitive et selon l’expérience du candidat;
  • 4 semaines de vacances payées et congés supplémentaires;
  • Projets créatifs et stimulants;
  • Allocation de 600$ par année pour prendre soin de ton physique et de ton mental;
  • Opportunités d’avancement tangibles dans un contexte de croissance soutenue;
  • Activités et plaisirs inclus: Activités d’équipes mensuelles, activités ponctuelles telles que BBQ, 5@ 7, événements spéciaux, etc.
  • Autres goodies tels que du bon café, des snacks à profusion, de la bière toujours disponible, etc.

Note : Uniquement les candidats retenus seront contactés pour une entrevue. Merci de votre compréhension.

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Votre CV
Petit conseil : les employeurs ont une préférence pour le format .pdf

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Petit conseil : Envoyez une lettre de présentation personnalisée à votre potentiel employeur

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