La Chambre de commerce du Montréal métropolitain (la Chambre) compte 8 000 membres. Elle a pour mission d’être la voix du milieu des affaires montréalais et d’agir pour la prospérité de la métropole. Elle s’engage dans des secteurs clés du développement économique en prônant une philosophie d’action axée sur l’engagement, la crédibilité, la proactivité, la collaboration et l’avant-gardisme. La Chambre offre également une gamme de services spécialisés aux particuliers et aux entreprises de toutes tailles afin de les appuyer dans leur croissance ici et à l’international.

CE QUE NOUS OFFRONS?
Un superbe environnement de travail dynamique et stimulant où règne un esprit de camaraderie et de jovialité et où l’on valorise la diversité au sein des équipes. Vous serez en étroit contact avec un nombre impressionnant d’entrepreneurs et de grands décideurs de tous les milieux et communautés. Nous offrons une rémunération concurrentielle ainsi qu’une gamme complète d’assurances médicale et dentaire. La Chambre est située dans un des édifices les plus prestigieux du centre-ville de Montréal, tout près de la station de métro Square-Victoria.

QUELLE EST L’OCCASION DE CARRIÈRE?

Coordonnateur ou coordonnatrice, activités membres et partenaires

Poste permanent à temps plein

La Chambre de commerce du Montréal métropolitain recherche une personne polyvalente qui sera responsable de planifier et de déployer une gamme d’activités à valeur ajoutée pour l’expérience des membres et partenaires de la Chambre, en présentiel et en virtuel.

Les projets de la Chambre nécessitent l’engagement et la coordination de plusieurs de ses équipes, de partenaires ainsi que d’entreprises et d’institutions reconnues du milieu des affaires. Ces projets se distinguent également par la multidisciplinarité qu’ils nécessitent, de même que par leur grande visibilité dans le milieu.

Sous la responsabilité de la cheffe, Membership et partenariats, vous aurez notamment à :

1. Planifier et déployer les actiités à aleur ajoutée pour l’expérience des membres et partenaires de la Chambre :

   • Agir à titre de lead événementiel;
   • Contribuer à finaliser la conception et le modèle d’affaires des événements;
   • Négocier avec les fournisseurs externes (par exemple,  le lieu, le traiteur, l’audiovisuel);
   • Assurer l’élaboration et la mise en œuvre des campagnes de marketing en respectant les échéanciers et les budgets par série/bannière afin d’assurer les taux de participation souhaités;
   • Gérer la création, la rédaction, l’adaptation, la révision et l’approbation de différents contenus et d’outils marketing;
   • Respecter les processus d’approbation internes;
   • Coordonner la livraison des événements avec une présence terrain;
   • Gérer les suivis post-événement (par exemple, la facturation, le bilan, etc.).
2. Soutenir l’équipe Membership et partenariats :
   • Contribuer à la livraison des bénéfices de nos partenaires;
   • Collaborer à la réalisation des bilans relatifs aux ententes de partenariat;
   • Coordonner les suivis administratifs de la direction;
   • Toute autre tâche connexe.

PROFIL IDÉAL :

• DEC ou baccalauréat en administration, marketing ou toute autre formation ou expérience jugée équivalente;
• Minimum de trois (3) ans d’expérience en gestion de projets ou en événementiel;
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais parlés et écrits;
• Aisance dans les relations interpersonnelles;
• Sens de l’organisation et souci du détail;
• Sens de l’entrepreneuriat et capacité à faire preuve de proactivité;
• Capacité à travailler sous pression et à gérer des priorités multiples;
• Polyvalence;
• Habileté à user de diplomatie;
• Créativité;
• Très bonne connaissance de la suite MS Office (en particulier Excel et PowerPoint);
• Habiletés en marketing promotionnel, un atout;
• Connaissance de Dynamix 365, un atout.

Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur CV (en français) accompagné d’une lettre de motivation via le formulaire.

La date limite pour le dépôt des candidatures est le  5 juillet 2024.

Veuillez prendre note que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue.