SDC est à la recherche d’une personne créative et passionnée pour compléter son équipe. Relevant du Directeur de création et du Directeur, Wayfinding et signalétique, le designer graphique participe à l’analyse, la conception et le développement de guides de normes graphiques, d’éléments signalétiques et d’orientation, de graphiques environnementaux, le tout en cohésion avec l’image de marque de nos clients.

Le candidat idéal aime travailler en équipe, remettre le statu quo en question et place toujours l’humain au centre de ses préoccupations.

Tâches et responsabilités 

  • Agir à titre de lead graphique créatif et stratégique pour l’ensemble de l'équipe;
  • Concevoir et mettre en oeuvre des contenus adaptés aux différentes interventions signalétiques en cohésion avec l'identité de marque et les plateformes graphiques de nos clients;
  • Soutenir, présenter et défendre les approches créatives développées;
  • Assurer le respect des objectifs, des livrables et des échéanciers de chacun des projets à sa charge;
  • S’assurer de la qualité finale du projet, notamment en faisant la préparation des documents pour impression numérique et pré-production et en participant au contrôle qualité;
  • Participer au rayonnement de SDC à travers toute tâche connexe.

Exigences pour le poste

  • Formation en graphisme ou en infographie;
  • 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Créativité, sens de l’innovation et approche holistique du design;
  • Maîtrise des notions de lisibilité, visibilité, accessibilité, et des règles typographiques qui sont étroitement liées au monde de la signalétique;
  • Excellente maîtrise des logiciels suivants : Photoshop, Illustrator, In Design; 
  • Capacité à gérer son temps et ses priorités;
  • Souci du détail et du travail bien fait;
  • Leadership et excellentes aptitudes relationnelles;
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, autant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Intérêts pour l’architecture, le design industriel, l’urbanisme; capacité à lire des plans un atout.

Conditions 

  • Entrée en poste dès que possible
  • Formule de travail hybride et horaires flexibles 
  • Espace de travail dans un quartier dynamique
  • Salaire à discuter 
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