Chargé(e) de projets Web

Montréal
Cette offre d'emploi n'est plus disponible.

Sommaire du poste

LEEROY est à la recherche de la perle rare: un ou une chargé(e) de projets Web (hyper) compétent(e) pour rejoindre la famille et travailler avec les équipes de design et de développement web. Gestion de projets web, relation client, leadership, gestion budgétaire, gestion des volets créatifs et fonctionnels, projets de qualité, awwwards... si ces mots t'allument, envoie-nous ton CV, nous avons un poste pour toi!

Sommaire des responsabilités 

  • Gérer les projets web qui te seront assignés en collaboration avec les équipes de design et de développement;
  • Agir à titre de conseiller(ère) web tout au long des projets et présenter des solutions innovantes aux clients et aux équipes;
  • Organiser les sprints de travail, les rencontres internes et les suivis auprès des équipes et des clients;
  • Communiquer efficacement les contraintes et exigences stratégiques et techniques aux équipes et aux clients;
  • Créer les échéanciers et gérer la planification de chaque projet;
  • Assurer la profitabilité des projets;
  • Gérer la relation client, les attentes et les échéances;
  • Assurer la qualité des livrables;
  • Gérer la facturation des projets;
  • Participer à la création de devis.

Compétences recherchées 

  • Avoir une formation universitaire dans un domaine connexe
  • Être parfaitement bilingue, français et anglais (parlé et écrit)
  • Avoir un minimum de 3 ans d'expérience dans la gestion de projets web de la création au développement
  • Savoir gérer la rentabilité des projets (budgets, objectifs, sprints)
  • Avoir un relationnel hors du commun, côté client et côté équipe
  • Avoir le sens de l’organisation et des priorités
  • Expérience en e-commerce, sites vitrines, intranets, web apps
  • Maîtriser la nouvelle génération d'outils en ligne tel que Wrike, Invision, Slack, etc.
  • Avoir un intérêt pour la performance numérique et la qualité des projets
  • Avoir le souci du détail, le compas dans l'oeil
  • Savoir travailler en étroite collaboration avec les associés et les équipes de travail
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