Smith Vigeant Architectes est une firme dynamique, où le travail d’équipe est au cœur de nos valeurs. Nos bureaux sont situés dans le  Mile-End, un quartier agréable et accessible par les transports en commun. 

CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION, DU DÉVELOPPEMENT DES AFFAIRES ET COORDONNATEUR(TRICE) AUX OFFRES DE SERVICES​

Rôle et Responsablités

Communication :

  • Gestion du site web via la plateforme Wix (maintien à jour du contenu, gestion des pages)
  • Alimentation des réseaux sociaux
  • Réponses aux sollicitations de presse : communiqué de presse, rédaction d’article, préparation de présentation
  • Gestion de la promotion des projets (candidature aux prix d’architecture, documents de présentation)
  • Gestion de la banque de données contenant les documents promotionnels

Développement des affaires, offre de services

  • Suivi des appels d’offres publics sur les plateformes SEAO, MErx et Achats et Ventes
  • Rédaction et montage des offres de services pour des appels d’offres publics ou privés
  • Rencontres avec des clients potentiels, préparation de pitchs clients
  • Développement de contenu expliquant les services de la firme pour des cibles diverses
  • Effectuer de la recherche d’information et toute autre tâche administratives liées au bon déroulement des offres de services et à la bonne marche des opérations de bureau​​

Qualités recherchées : 

  • Diplôme universitaire en communication, marketing, administration ou tout autre domaine pertinent combiné à de l’expérience similaire.
  • 3-5 ans d’expérience en communication ou sur un poste similaire
  • Excellentes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse;
  • Parfaite maîtrise du français et de l'anglais parlé et écrit
  • Maîtrise d’Indesign, les autres logiciels de la suite Adobe sont un atout
  • Une première expérience sur la plateforme Wix serait un atout
  • La firme cherchant à développer le marché chinois, la maîtrise du Mandarin serait un atout.
  • Habilité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans des délais serrés;
  • Aptitudes pour la gestion des priorités et de la gestion du stress.

Conditions de travail : 

  • Temps plein 37.5 heures / semaine
  • Horaires flexibles et horaires d'été
  • Rémunération et congés selon expérience
  • Régime d'assurance collectif
  • Programme de formation continue
Cette offre d'emploi n'est plus disponible.