Chez Abbott, nous voulons vous aider à vivre la meilleure vie possible grâce au pouvoir de la santé. Depuis plus de 125 ans, nous mettons au point de nouveaux produits et de nouvelles technologies – dans les domaines de la nutrition, des produits diagnostiques, des dispositifs médicaux et des médicaments génériques de marque – afin d’offrir plus de possibilités à un plus grand nombre de personnes à toutes les étapes de la vie. À l’heure actuelle, nos 94 000 employés s’efforcent d’aider les gens à vivre non seulement plus longtemps, mais mieux dans plus de 150 pays où nous sommes présents.

Aperçu du poste :

Sous la supervision du Chef, Conception des étiquettes, le graphiste gérera de multiples projets simultanément tout en établissant des échéances pour la conception de maquettes en conformité avec les jalons définis. Tout en répondant aux besoins des clients internes et externes, il travaillera sur une variété de produits, notamment : étiquettes, emballages d’expédition, matériel publicitaire, rendus 3D, maquettes, identité visuelle de l’entreprise, etc.

Type de poste : temps plein (contrat d’un an)

Responsabilités :

Créer des maquettes électroniques, des illustrations et d’autres éléments liés à du matériel imprimé d’emballage ou de publicité, en français et en anglais, pour toutes les marques d’Abbott.
Fournir des illustrations de concepts pour les lancements de produits à venir.
Assurer la cohérence des maquettes et des images de marque tant au sein des gammes de produits qu’entre ces dernières.
S’assurer de la faisabilité d’impression des concepts planifiés.
Produire des maquettes en conformité avec les dessins et les devis techniques.
Exécuter le travail dans les conditions de qualité les plus strictes pour éviter les rappels, les retraits de lots ou des poursuites réglementaires concernant l’étiquetage des produits.
Évaluer et réparer les fichiers électroniques reçus de sources externes, communiquer ces problèmes et proposer des solutions aux coordinateurs de la conception des emballages.
Élaborer des actifs numériques pour les rendus 3D, la création de maquettes et les présentations de concepts.
Fournir des idées novatrices pour répondre aux besoins des systèmes des différents services.

Compétences et aptitudes requises :

La créativité constitue un critère clé pour le titulaire de ce poste : il est essentiel d’être capable de trouver des idées de mise en page et de les communiquer à ses coéquipiers de même qu’aux clients externes tout en répondant aux spécifications des imprimeurs.
Minutie, communication, organisation et discipline
Capacité de prendre des décisions clés et d’adopter des comportements qui appuient toutes les compétences de base d’Abbott
Excellente connaissance des logiciels d’Adobe (Indesign, Photoshop, Illustrator) dans l’environnement Apple
Connaissance de base de l’environnement Windows
Compréhension des protocoles de transfert de fichiers
Connaissance du logiciel de base de données FileMaker
Capacité de dépanner des ordinateurs Apple et d’offrir un soutien connexe
Excellente maîtrise de l’anglais et du français (à l’écrit et à l’oral)

Éducation et expérience requises :

De 3 à 5 ans d’expérience comme graphiste (agence/fournisseur)
Au moins 3 ans d’expérience dans la conception d’étiquettes ou d’emballages
Expérience des bases de données
Diplôme d’études collégiales obligatoire

Abbott Canada s’engage à offrir des conditions d’embauche, d’avancement et de traitement équitables et sans aucune discrimination fondée sur des facteurs comme la race, le sexe, la couleur de la peau, l’origine ethnique ou nationale, les croyances religieuses, un handicap, l’âge, la citoyenneté, la situation familiale, l’état civil, les convictions politiques, l’orientation sexuelle ou tout autre facteur compris dans la législation sur les droits de la personne.

Nos objectifs sur la diversité pour ce qui est du recrutement, de l’embauche et de la rétention des employés sont enchâssés dans nos objectifs commerciaux, et nos initiatives en matière de diversité sont appuyées par la haute direction de l’entreprise.

Nous sommes intimement convaincus que la diversité de notre main-d’œuvre favorise une pensée plus créatrice et innovatrice au sein de toute l’entreprise. Un milieu de travail ouvert à la diversité, où chacun est respecté et apprécié à sa juste valeur, peut nous servir de levier en affaires et nous permettre de réaffirmer notre position de chef de file mondial.

Abbott s’efforce de promouvoir et de maintenir une culture non discriminatoire et de haut niveau qui permet à tous ses employés d’atteindre leur plein potentiel et de contribuer au succès de l’entreprise.