LE CONSEIL RECHERCHE 
Un gestionnaire chevronné, reconnu pour son leadership et ses habiletés à traiter des dossiers d’affaires publiques percutants et à rallier avec diplomatie plusieurs groupes de parties prenantes d’envergure provinciale. 

NATURE DE LA CONTRIBUTION 
Relevant du comité exécutif, le directeur général a pour mandat d’assurer la saine gestion du siège social, de soutenir le comité exécutif dans l’atteinte de la vision et des orientations stratégiques, d’en piloter les efforts sous-jacents, en plus de jouer un rôle de facilitateur stratégique dans l’évolution et la mise en valeur du système professionnel tout en s’assurant d’offrir des services de qualité à ses membres. 

EXPÉRIENCE 
• En gouvernance à partir d’un CA et de multiples comités 
• En planification stratégique 
• En gestion (financière, ressources humaines, projets) 
• En relations gouvernementales et/ou en cabinet politique ou affaires publiques 
• Dans un organisme associatif d’envergure régionale ou provinciale (OBNL) 

EXIGENCES DU POSTE 
• Diplôme universitaire pertinent 
• Connaissance de la réglementation professionnelle québécoise 
• Grande culture générale et intérêt pour les enjeux sociaux-économiques 
• Administrateur de société ou certification ASC (est un atout) 
• Bilinguisme (est un atout) 

CONDITIONS DE TRAVAIL 
Le poste est à temps plein, la date d’entrée en fonction est à déterminer. La rémunération du directeur général est établie selon les termes de la politique de rémunération en vigueur. 

PROCESSUS DE MISE EN CANDIDATURE 
Les personnes intéressées peuvent soumettre leur dossier de candidature d’ici le 11 mai 2017, 17h00, à l’adresse suivante: [email protected] à l’attention de Madame Sophie Boucher chez Ascendis Conseils. Pour obtenir des informations additionnelles, consultez le site du Conseil : www.professions-quebec.org

Nous vous remercions à l’avance de votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues seront contactées. Nous garantissons le traitement confidentiel des candidatures reçues. 

Le générique masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Cette offre d'emploi n'est plus disponible.