Travail contractuel.
Durée et lieux: À déterminer pour juillet; août 2015 à Montréal; dès septembre 2015 en tournée.
Temps plein. Contrat se terminant en juin 2016. Possibilité de prolongation.
PROFIL DE POSTE
L’entraîneur en tournée travaille sous la direction du régisseur général pour assurer les opérations relatives à l’entraînement acrobatique et chorégraphique pour une tournée internationale.
RESPONSABILITÉS
• Responsable d’assurer le haut niveau de qualité de performance acrobatique et chorégraphique des artistes;
• Administration du coaching acrobatique et chorégraphique des artistes dans tous les aspects : réchauffement, conditionnement physique, charge de travail, récupération, santé et physiothérapie, entraînement, rotations, etc.;
• Supervision de la forme physique des artistes pour une bonne performance en lien avec le physiothérapeute;
• Gardien des concepts acrobatiques et chorégraphiques des concepteurs et suivi auprès de ceux-ci en lien avec le régisseur général;
• Supervision des entraînements et des répétitions des artistes lorsque nécessaire;
• Proposition d’idées et de solutions acrobatiques et chorégraphiques.
EXIGENCES MINIMALES
• Formation d’artiste de cirque ou l’équivalent;
• Expérience pertinente d’un minimum de trois (3) années en entraînement d’artistes de cirque ou expérience pertinente dans un poste similaire;
• Multidisciplinarité circassienne comme ancien artiste ou entraîneur;
• Bilinguisme parlé et écrit (français, anglais), 3e langue un atout;
• Expérience sur un spectacle à grand déploiement;
• Flexibilité d’horaire;
• Aucune contrainte à se déplacer et à travailler à l’étranger.
QUALITÉS REQUISES
• Capacité à superviser des équipes;
• Capacité de travailler dans un milieu dynamique, sous pression;
• Capacité à respecter des délais serrés;
• Bonne tolérance au stress;
• Sens des responsabilités, leadership, autonomie, initiative et entregent.
Faites parvenir votre CV accompagné d’une lettre de motivation au plus tard le 30 mars 2015. Prière de préciser comment vous avez pris connaissance de cette offre d’emploi.
Ne pas téléphoner s.v.p.
Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
