Nous sommes actuellement à la recherche d’un Responsable du marketing et des communications. Le titulaire de ce poste sera chargé de réaliser les initiatives de marketing et de communications d’AMI pour faire la promotion d’AMI-télé et appuyer le positionnement d’AMI comme chef de file en matière d’accessibilité.
Responsabilités :
1. Renforcer la marque et l’image d’AMI au sein de l’organisation et à l’extérieur de celle-ci.
2. Appuyer le développement et le maintien de la notoriété et de la santé de la marque AMI dans le marché francophone.
3. Élaborer et gérer un programme de relations avec la clientèle en obtenant une connaissance approfondie du marché francophone – taille, données démographiques, etc.
4. Maintenir un rapport avec les représentants des médias, participer aux événements médiatiques et répondre aux demandes de renseignements des médias.
5. Représenter l’organisation aux événements liés au secteur d’activité.
6. Établir des relations de collaboration avec des personnes clés chez les principales EDR québécoises.
7. Appuyer les objectifs financiers en participant à l’élaboration et à la gestion du budget annuel de marketing d’AMI-télé.
Exigences :
• Baccalauréat en marketing ou en communications, en journalisme ou dans un domaine connexe ou combinaison équivalente de formation ou d’expérience.
• Cinq ans d’expérience en marketing, communications ou relations publiques.
• De l’expérience au sein d’un OSBL ou dans les médias serait un atout.
• Excellent communicateur ayant des habiletés très développées en relations interpersonnelles. Compétences solides en gestion de projets avec habileté manifeste à accomplir plusieurs tâches en même temps, fixer des priorités et gérer des budgets.
• Parfaitement bilingue (à l’oral et à l’écrit), français et anglais.
Les candidats doivent transmettre leur curriculum vitae et leur lettre d’accompagnement avant le 22 juillet.
Accessibilité Média Inc. est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seuls les candidats que nous prévoyons inviter à une entrevue de suivi seront contactés. Prière de ne pas téléphoner.
