Nous sommes présentement à la recherche d’une personne d’expérience, autonome et polyvalente afin d’occuper le poste d’Intégrateur Web. Vous recherchez un emploi à valeur ajoutée, vous souhaitez vous joindre à une équipe professionnelle au sein d’une entreprise responsable et soucieuse des individus qui la composent, nous vous prions d'acheminer votre dossier de candidature par le formulaire ci-bas.
Rôles et responsabilités du poste d’intégrateur Web
• Effectuer la gestion technique et l’entretien des sites pour le Groupe et les 8 sites transactionnels affiliés
• Effectuer l’intégration technique des nouveaux contenus (produits et promotionnels) et des nouvelles fonctionnalités proposées
• Répondre aux besoins généraux des filiales en intégration Web (CSS, HTML) et utilisation des systèmes Web en place
• Garantir la continuité des opérations des sites dans le respect des meilleurs pratiques
• Planifier les processus de tests des nouveaux modules, et gérer la correction des anomalies
• Préparer et maintenir la documentation, la formation et le support nécessaire aux équipes web internes
• Contrôler et valider le bon fonctionnement des liens web, des images et de la navigation web de l’utilisateur final et adresser rapidement et efficacement toute erreur sur les sites.
• Assurer la communication et la coordination avec les autres équipes techniques internes et externes (T.I., fournisseurs Web, hébergeur)
• Maintenir à jour une analyse complète des sites, produire les rapports nécessaires et proposer des actions qui permettraient de tirer meilleur parti des solutions techniques en place
• S’assurer de la conformité aux exigences de référencement des contenus textuels et visuels
• Optimiser le contenu web pour maximiser la visibilité du Groupe dans les engins de recherche.
• Mettre en forme et configurer les campagnes marketing, courriels et autres actions web
Requis pour le poste
• Diplôme d’études collégiales en intégration multimédia, programmation Web, intégration Web ou domaine connexe
• Minimum de 4-5 ans d’expérience en développement de sites web (Avec portfolio disponible si possible)
• Expérience avec des CMS aux fonctionnalités avancées / sites transactionnels
• Bonne connaissance des langages HTML et Java script
• Excellente communication verbale et écrite
• Bilinguisme parlé et écrit
Profil de compétences recherché
• Être à l’avant-garde des pratiques en intégration Web
• Aptitude à la résolution de problèmes dans un environnement multi-domaines
• Capacité à communiquer les besoins techniques avec les développeurs externes
• Être informé des dernières tendances et nouvelles en marketing Web
• Capacité à prioriser les choix techniques en fonction du rendement
• Capacité à créer et gérer des formulaires Web en fonction des meilleures pratiques
• Expérience dans la gestion technique de sites transactionnels
• Capacité à administrer au quotidien les domaines, comptes et licences dans un environnement multi sites
Atouts
• Connaissance de Sitecore, Wordpress et des langages CSS, Ajax, etc.
• Connaissance des outils Google, particulièrement Google Analytics et Google Webmasters Tools
• Expérience dans une entreprise de distribution/environnement B2B et/ou connaissance du secteur de la construction
• Expérience avec des outils d’optimisation Web
• Expérience en intégration pour le web mobile
• Connaissance d’outils de tests A/B ou multivariés
• Connaissance d’outils de sondage Web ou d’autres outils de mesure (ex.: heatmaps, etc.)
• Compétences de base Microsoft .NET
• Connaissance de Flash et Acrobat
