La Fédération québécoise des centres communautaires de loisir (FQCCL) est à la recherche d’une personne créative, polyvalente et engagée pour se joindre à son équipe à titre d’agent·e de communication, dans le cadre d’un contrat modulable.

Ce poste s’adresse à une personne souhaitant contribuer activement au rayonnement des projets de la Fédération, soutenir les équipes et participer au développement des communications dans un environnement collaboratif et stimulant.

DESCRIPTION DU POSTE
Sous la supervision de la directrice générale, la personne titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec la responsable des communications et l’ensemble de l’équipe.
Elle contribue à la mise en œuvre des stratégies de communication et assure un soutien essentiel aux différents projets de la FQCCL, notamment par :

  • La création, la rédaction et l’adaptation de contenus;
  • La gestion et l’animation des réseaux sociaux;
  • Le soutien aux communications des programmes et projets;
  • La participation à la planification et à la diffusion des outils promotionnels;
  • La collaboration à divers mandats ponctuels liés aux communications.
  • La personne recherchée jouera un rôle clé dans la continuité, la qualité et la cohérence des communications de l’organisation

PROFIL RECHERCHÉ
Nous recherchons une personne motivée, créative et organisée, qui aime travailler en équipe et relever des défis variés.

  • Baccalauréat dans un domaine pertinent (communications, marketing, relations publiques ou équivalent);
  • Bonne connaissance des stratégies numériques et des médias sociaux;
  • Aisance avec les outils numériques et les plateformes de communication MailChimp, WordPress, Hootsuite (un atout) ;
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément;
  • Autonomie, sens de l’initiative et esprit collaboratif.
  • Toute combinaison pertinente de formation et d’expérience sera considérée.

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Entrée en poste : Dès que possible
  • Durée du contrat : Jusqu’au 27 novembre 2026, avec possibilité de renouvellement
  • Horaire : Entre 21 h et 35 h par semaine (à discuter selon les disponibilités)
  • Lieu de travail : Ville de Québec, en mode hybride et avec possibilité de télétravail à temps complet à partir d’une autre région du Québec, avec déplacement mensuel à Québec

POUR POSER VOTRE CANDIDATURE
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation à Mélanie Sanschagrin, Directrice générale, via le formulaire.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

La FQCCL valorise la diversité et encourage les personnes issues de tous les horizons à soumettre leur candidature.

À propos de vous

Votre CV
Petit conseil : les employeurs ont une préférence pour le format .pdf

Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf max. 5 Mo
Mot d’introduction

Lettre et portfolio
Petit conseil : Envoyez une lettre de présentation personnalisée à votre potentiel employeur

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