Institut de recherche en immunologie et cancérologie (IRIC)

L'agence Cercle D'or Média niche dans leur bureau de Blainville et Saint-Jérôme et offre des services de marketing web partout dans la province de Québec. Pourquoi faire confiance à Cercle d'or Média ? Les créatifs de l’agence travaillent avec vos objectifs et pour vos résultats avec des spécialisations renforcées en création de sites web, SEO, Google Ads, et contenu sponsorisé sur les divers réseaux sociaux. Au Cercle d'or Média, les dernières tendances en matière d’innovation et de design adoptées permettent aux clients de toucher des sommets de résultats numériques. Nos experts dynamiques sont là pour vous, où ça compte vraiment.

Trois fois par jour est née le 10 avril 2013 de l’esprit de Marilou et d’Alexandre Champagne. Ayant vaincu son combat contre un trouble du comportement alimentaire, Marilou souhaitait partager son amour pour la cuisine et inspirer les autres en prônant l’équilibre à travers le plaisir de bien manger. L’objectif principal du blogue culinaire qu’ils venaient de créer s’est donc imposé de lui-même : transformer, pour le mieux, la relation des gens avec la nourriture. Aujourd’hui, Marilou est seule aux commandes de Trois fois par jour, mais la mission de l’entreprise est toujours la même et les valeurs de base demeurent inchangées. Trois fois par jour crée du contenu original pour son site Internet,  gère les opérations d’une boutique en ligne bien établie, porte à terme des projets de toutes sortes avec ses partenaires d’affaires, et s’assure d’entretenir des interactions de qualité avec une communauté virtuelle très engagée sur une multitude de plateformes sociales.  

LA DÉPENDANCE est un tout nouveau lieu qui accueillera les amateurs de design et d’architecture d’intérieur en quête d’inspirations dans un lieu unique, collaboratif et rafraichissant propice aux échanges créatifs et à l’appréciation du beau, une expérience enrichie par les saveurs des snacks sucrés et salés originaux faits maison, mariés à des thés et autres boissons savoureuses. L’Alcôve, l'espace dédié de LA DÉPENDANCE, proposera des conférences design, des ateliers DIY (Do It Yourself) ainsi que la location de la salle pour des événements spéciaux, des réunions corporatives ou encore des lunch and learn.  Le Kiosque, quant à lui, est non seulement la boutique de LA DÉPENDANCE mais surtout, sa librairie spécialisée en design et architecture d’intérieur. Des objets déco, des livres & magazines, des thés, de la papeterie et des produits fins d’ici et d’ailleurs seront aussi proposés.  Située dans un bâtiment architectural unique de la rue Saint-Denis, LA DÉPENDANCE aura tout pour plaire : un style scandinave rafraîchissant, des produits incroyables, des conférences/ateliers créatifs et un menu différent et ... délicieux !

Regroupant dix compagnies de danse contemporaine, Circuit-Est est un lieu dédié à la recherche, à la création, au perfectionnement et au ressourcement des professionnels de la danse contemporaine.

Concesionnaire KIA, vente au détail de véhicules neufs et d'occasion.  D

Lauzon Travailler chez Lauzon…   c’est faire preuve d’innovation et de passion, agir avec intégrité, avoir du plaisir et développer ses talents… Quelques avantages à se joindre à Lauzon Rémunération concurrentielle ; Excellente gamme d’avantages sociaux et un régime de retraite payés en partie par l’Organisation ; Emplois permanents et à temps pleins ; Valorisation de l’implication des employés dans des activités sociales et communautaires ; Environnement de travail dynamique et convivial ; Sondage annuel sur l’engagement et le mieux-être de nos employés ; Service personnalisé assuré par la présence d’un représentant RH dans chacun des sites. Développement de carrière Vous avez du talent, le « savoir-faire » et le « savoir être », du leadership et vous aspirez à grimper des échelons ?  Chez Lauzon, l’évolution de la carrière est un aspect important.  Que ce soit par compagnonnage ou encore dans la poursuite de vos études nous vous supporterons   dans votre développement  professionnel et personnel. Des stages pour des projets spéciaux sont régulièrement disponibles sur nos sites.  Nous désirons que les stagiaires puissent apprendre et se développer tout en appréciant leur expérience chez Lauzon. Santé et sécurité Lauzon considère son personnel comme étant son actif le plus important.  À cette fin, leur santé, leur sécurité et leur intégrité physique sont des priorités essentielles au développement positif et durable de notre groupe. Lauzon, par le biais de sa politique en santé et sécurité au travail, s’engage à mettre en place et à maintenir un environnement de travail sain et sécuritaire afin de protéger ses employés des blessures et des maladies professionnelles. Cette volonté d’excellence en matière de santé et de sécurité au travail se traduit donc au quotidien par l’engagement collectif et individuel de l’ensemble des employés de l’organisation. Nos valeurs De par nos valeurs, nous croyons que chaque employé est un rouage important de ce que nous sommes et de ce que nous nous efforçons de transmettre à nos clients, nos fournisseurs et nos partenaires. Nous croyons qu’en étant honnêtes, intègres et rigoureux, en favorisant un climat d’écoute, de respect et de participation parmi nos employés, nous serons à même de développer le leadership, la compétence et l’engagement afin de créer un environnement dynamique, créatif et innovant. L’importance de vous tenir informé Le Président et les membres de la haute direction se font un devoir de visiter tous les sites à intervalles réguliers afin d’informer et d’échanger avec le personnel de l’organisation sur les axes stratégiques, la situation de l’entreprise ainsi que sur les enjeux organisationnels.  Socialement - Lauzon Depuis près de 30 ans, Lauzon considère et reconnaît l’importance de la forêt en tant que ressource naturelle et durable et nous avons toujours eu pour philosophie de nous assurer que la protection et l’utilisation viable de l’environnement font partie intégrante de nos activités. Lauzon reconnaît que les communautés où sont situées ses usines sont un levier important pour la bonne marche de ses opérations.  Afin de redonner à ses communautés la chance qu’elles nous offrent en nous accueillant, Lauzon est toujours fier de s’associer à des causes communautaires et sociales. Véritable modèle de réussite canadienne, notre entreprise poursuit sa croissance et compte sur un personnel animé par la même passion et déterminé à contribuer à l’essor de cette entreprise dynamique et responsable sur le plan social et économique.

L’OSM est un orchestre prestigieux reconnu mondialement. Depuis plus de 85 ans, il enrichit la vie musicale québécoise et canadienne par la remarquable qualité de ses interprétations, son leadership et sa créativité. Par la réalisation de nombreuses initiatives à l’extérieur de la salle de concert, l’OSM s’est taillé une place parmi les institutions culturelles les plus engagées et reste profondément ancré au sein de sa communauté. Plus de 75 passionnés travaillent à l’OSM afin de soutenir et de promouvoir cet orchestre exceptionnel et son directeur musical, Kent Nagano. Ici, chacun a la possibilité de se développer, de grandir et de se dépasser. Tous contribuent au succès de ce joyau culturel de réputation internationale qui ne cesse d’innover et d’exceller. Les bureaux administratifs de l’OSM et la Maison symphonique de Montréal sont situés au centre-ville de Montréal, en plein cœur du Quartier des Spectacles. C’est un endroit stimulant et facile d’accès en transport en commun, à proximité des grandes artères de la ville et d’une piste cyclable. Joignez-vous à l’équipe!