Raison d’être du poste

Le Groupe CH (Canadiens de Montréal, Rocket de Laval, evenko, L’Équipe Spectra, etc.) est à la recherche d'un Analyste, Finances, Divertissement pour contribuer au succès de nombreuses initiatives.

Relevant du Gestionnaire, Planification et analyse financière, vous serez responsable du financement public pour les différentes entités et du soutien à l’équipe de planification et analyse financière. En tant qu’Analyste, Finances, Divertissement, vos responsabilités seront liées à l’obtention et à la gestion de financements publics, à la création de budgets pour les opérations d’évènements, de festivals et des agences et à l'analyse de l'impact financier des projets soutenus.

Vous serez reconnu pour

Produire des budgets, des rapports financiers détaillés et responsable du volet financier de certaines unités d’affaires pour obtenir le financement public;
Devenir le partenaire d’affaires financier de l’équipe Partenariats publics et industries culturelles en les soutenant avec des analyses et des informations financières pour une prise de décision rentable;
Assurer la gestion du volet financier des ententes avec les partenaires publics (dépôt, mise à jour, reddition de compte) et du respect des exigences contractuelles et réglementations en vigueur auprès des autres départements de l'entreprise;
Travailler en étroite collaboration avec les organismes gouvernementaux, les agences de financement et les autres parties prenantes pour coordonner les initiatives de financement public;
Identifier et évaluer les risques potentiels associés aux décisions ou aux projets, et recommander des mesures d'atténuation;
Analyser les variances budgétaires avec le soutien des départements (marketing, production, programmation) et examiner et interpréter les données pertinentes pour tirer des conclusions et des recommandations;
Supporter l’équipe de planification & analyses financières en effectuant diverses analyses stratégiques, tableaux de bord et en identifiant les coûts, les revenus et les marges associés aux projets analysés;
Présenter les résultats de l'analyse de manière claire et concise aux parties prenantes, à la direction ou à d'autres membres de l'équipe;
Participer à la gestion de projets, en veillant à ce que les objectifs soient atteints dans les délais impartis;
Apporter un soutien administratif relativement à certaines tâches du département (recherche de pièces justificatives, mise en forme de budgets, suivis de paiement, etc.);
Recommander et mettre en œuvre des améliorations et des contrôles de processus;
Collaborer avec les différents départements internes sur des sujets connexes à la comptabilité et à la finance.

Nous voulons vous rencontrer si vous avez les qualifications suivantes :

Un baccalauréat en administration, comptabilité ou en finances;
Un titre professionnel CPA ou titre d’affaires/financier similaire, un atout;
Une expérience pertinente de 2-3 ans;
Une bonne connaissance de la suite MS Office, particulièrement Excel;
Une compréhension des principes financiers, y compris la budgétisation, l'analyse financière, la gestion de trésorerie et les rapports financiers;
D’excellentes aptitudes d’analyse et d’interprétation des données financières, d’évaluation des risques et être capable de formuler des recommandations stratégiques;
Un souci du détail, de la rigueur, être autonome et gérer les priorités efficacement en étant habilité à travailler sous pression;
Une attitude proactive en regard de la collecte d’information et de l’amélioration des processus d’affaires;
La capacité de s’adapter à un environnement qui évolue constamment et rapidement;
Un esprit d’équipe et capable de travailler de manière collaborative avec diverses parties prenantes, à résoudre des problèmes de manière créative et à inspirer la confiance et la coopération;
Une expérience dans le secteur du sport et/ou du divertissement, un atout;
D’excellentes aptitudes en communication écrite et orale tant en français qu’en anglais

Pour poser votre candidature, veuillez acheminer votre CV via le formulaire.

Nous célébrons la diversité

Au Groupe CH, nous favorisons une culture inclusive, visant l’embauche de personnes provenant de divers horizons et ayant des expériences variées.

Nous nous engageons à promouvoir l’équité, la diversité et l’inclusion au sein de notre communauté.

Nous offrons un lieu de travail inclusif où les employés peuvent se démarquer et mettre à profit leur unicité et leurs talents pour innover et atteindre leur plein potentiel.

Toutes les candidatures seront étudiées, toutefois, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

* L'usage du genre masculin a pour unique but d’alléger le texte.