La Fonderie Horne est présentement à la recherche d'un Stratège médias sociaux et créateur de contenu numérique pour l’accompagner au quotidien dans l’élaboration et le déploiement de stratégies pour le web et les médias sociaux.
CE QUI POURRAIT T’INTÉRESSER SUR L’ENTREPRISE :
La Fonderie Horne, située à Rouyn-Noranda, et l’affinerie CCR, localisée à Montréal-Est, participent à la fabrication du cuivre que contient la majorité des objets de notre quotidien. L’entreprise en activité depuis près de 95 ans, compte plus de 1200 employés qui forment la plus grande richesse des opérations du cuivre de l’Amérique du Nord de Glencore. Elle participe à fournir, de façon responsable, un produit de base qui améliore la vie quotidienne.
TA MISSION:
Ta mission en tant que Stratège médias sociaux et créateur de contenu numérique dans l’équipe de la Fonderie Horne :
- Participer à la création du contenu numérique pour les différentes plateformes et être responsable de susciter l'engagement des audiences ciblées;
- Assurer la gestion de l’animation des communautés virtuelles ainsi que de la veille des médias sociaux;
- Participer à la réalisation de rapports de performance et proposer des stratégies de développement;
- Être responsable de l’élaboration et du déploiement de stratégies de communication à travers l’organisation.
TU AS BESOIN DE :
- Posséder un diplôme universitaire en communication, en marketing ou en relations publiques;
- Détenir 3 ans d’expérience dans un poste similaire;
- Posséder une excellente capacité de rédaction et un français impeccable;
- Maîtriser la suite Office et différents logiciels de création de contenu (Photoshop, Illustrator, InDesign, Canva, etc.).
CE QU’ON S'ATTEND DE TOI :
- Faire preuve de solutions novatrices et être proactif;
- Posséder une excellente capacité d’analyse et un fort esprit stratégique.
CE QUE TU VEUX SAVOIR:
- Poste : Permanent/Temps plein;
- Lieu du poste : Rouyn-Noranda;
- Horaire de travail : De jour (37,5h/semaine);
- Assurance collective;
- Régime d’épargne avec cotisation de l’employeur;
- Programme d’aide aux employés;
- Prime de déménagement;
- Rabais forfait cellulaire;
- Bonis de performance.
LES PETITS +:
- Activités sociales multiples (party de Noël, 5@7, tournois, etc.);
- Reconnaissance des années de service.
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Il faut nous-mêmes créer des opportunités, envoie-nous ta candidature!
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez envers le poste de Stratège médias sociaux et créateur de contenu numérique. Seules les candidatures ayant le profil recherché seront contactées
Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et se veut inclusif pour tous.
NO. AP-2000268
