Silent partners Studio est à la recherche d'un.e directeur de studio expérimenté et motivé. Le rôle principal de ce poste sera de gérer les ressources humaines et physiques du studio.
Principales responsabilités
- Diriger, encadrer et inspirer une équipe de talents créatifs, de chargés de projet et de collaborateurs externes
- Gérer les employés et superviser les tâches quotidiennes du studio (archivage, checkouts, etc.)
- Responsable du recrutement, de l'encadrement, de la planification et du développement des performances et de la croissance de l'équipe du studio
- Aider à affecter et à organiser les ressources à des projets spécifiques
- Responsable de la mise en place et de la fourniture d'espaces de travail, d'équipements et de logiciels adéquats
- Superviser l'entretien et le dépannage de l'équipement
- Suivre les projets en cours pour s'assurer qu'ils respectent le calendrier et que les besoins spécifiques du projet sont satisfaits
Qualifications
- Expérience professionnelle prouvée (5 ans et plus) dans la gestion d'un studio, d'une équipe créative ou dans un domaine connexe de l'industrie créative
- Baccalauréat dans un domaine connexe, ou expérience professionnelle équivalente
- Forte expérience dans la gestion de rapports directs
- Excellente connaissance des équipements et logiciels multimédia, vidéo et audio
- Excellente connaissance des plateformes Windows et Mac OSX
- Maîtrise professionnelle du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit
- La connaissance des outils de communication Google, Dropbox et Slack est un atout
Aptitudes et expérience
- Solides compétences en gestion du personnel
- Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite
- Capacité à effectuer plusieurs tâches et à établir des priorités
- Solides compétences en matière de prise de décision
- Excellentes aptitudes interpersonnelles et organisationnelles
- Excellentes compétences en matière de résolution de problèmes et de réseautage
- Capacité à rester calme sous pression
- Un sens aigu du détail et de la précision
- Excellentes aptitudes à la gestion du temps
- Forte éthique de travail
- Personne travailleuse et fiable
Conditions de travail
- Contrat permanent à temps plein
- Couverture d'assurance collective incluant un service de télémédecine
- Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine selon l'entente
- Environnement de travail créatif, dynamique et rapide
- Code vestimentaire décontracté
- Collations et boissons quotidiennes
