DESCRIPTION DU POSTE :
Relevant de la Directrice – Développement et communication philanthropiques, vous verrez à l’élaboration et au déploiement des stratégies liées aux événements de collecte de fonds et aux campagnes de financement. Dans une organisation en pleine transformation, vous collaborerez et soutiendrez la direction dans l’atteinte des objectifs de la Fondation en matière de développement philanthropique. Plus précisément, votre rôle consistera à :
- Élaborer, en collaboration avec la direction et à partir du plan stratégique triennal ainsi que du plan de travail annuel, le plan de développement philanthropique de la Fondation
- Identifier les possibilités de sensibilisation, de suivi et de fidélisation des donateurs actuels et potentiels, notamment lors d’événements de la Fondation
- Travailler en étroite collaboration avec les sections relativement aux différents projets à financer et les accompagner dans la planification du financement requis
- Contribuer à l’analyse de la rentabilité des campagnes et des événements et identifier des stratégies d’optimisation
- Maintenir à jour les dossiers des donateurs actuels et potentiels
- Demeurer à l’affût des tendances en philanthropie
Statut du poste : Poste régulier à temps plein (35 heures par semaine)
COMPÉTENCES REQUISES
- Diplôme universitaire de 1 er cycle dans une discipline appropriée
- Certificat en gestion philanthropique, un atout
- 3 à 5 années d’expérience en philanthropie
- Excellente maîtrise du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit
- Esprit d’équipe, leadership, habiletés de négociation et discrétion
- Autonomie, jugement et discernement
- Excellente maîtrise de la suite Office de Microsoft 365
- Connaissance du logiciel Raiser’s Edge et de la plateforme Raisin, un atout
- Disponible pour travailler, à l’occasion, les soirs et les week-ends
La Fondation canadienne du rein invite et encourage la candidature de personnes ayant une déficience. Un accommodement est offert, sur demande, à celles qui participent à tous les aspects du processus de sélection. La Fondation canadienne du rein se conforme aux exigences de la loi 96. Nous remercions toutes les personnes de l’intérêt qu’elles manifestent pour ce poste et les informons que seules celles qui seront sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
