Description du poste:

  • Gérer les comptes en postproduction principalement télévisuelle ;
  • Analyser les besoins d’une production afin d’aller au-delà des attentes et l’élaboration de solutions ou alternatives pour assurer la qualité du projet livré ;
  • Élaborer l’évaluation de coûts, les liste de prix et négocier les ententes ;
  • Optimiser l’offre de service des comptes actifs, notamment en fidélisant les clients existants chez MELS ;
  • Maintenir une relation de confiance avec les clients et fournir un service-conseil adapté aux besoins spécifiques des producteurs en maximisant les revenus ;
  • Assure la prospection de nouveaux clients potentiels ;
  • S’assurer du bon fonctionnement des projets, tout au long de la production, veiller à la satisfaction des besoins du client et intervenir en cas de différends.

Qualifications:

  • Diplôme d’études universitaires en communication, marketing ou autre expérience équivalente ;
  • Un minimum de 5 ans d’expérience pertinente dans un poste lié à la vente/service à la clientèle ;
  • Excellente connaissance du domaine de la postproduction ;
  • Forte capacité d’optimisation d’un budget ;
  • Compétence d’analyse et de vulgarisation ;
  • Fortes aptitudes en communication et capacité d’entretenir de bonnes relations interpersonnelles ;
  • Bonne capacité de discernement, jugement et diplomatie ;
  • Excellente maitrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
  • Forte capacité d’analyse et esprit de synthèse.

Notre offre:  

  • Profiter d’une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives, régime de retraite collectif, rabais d’entreprise, etc.), selon le poste ; 
  • Travailler en mode hybride, partagé entre le confort de ta maison et le bureau, selon les besoins opérationnels ; 
  • Participer à des projets d’envergure et relever des défis dans un contexte d’effervescence et de changements constants nous permettant de nous dépasser pour atteindre de nouveaux sommets ; 
  • Réussir en misant sur les forces et les talents de chaque personne dans nos équipes; 
  • Travailler fort pour le succès de l’entreprise, mais aussi pour le simple plaisir de réussir et de s’accomplir! 
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