Référence : R2211153
Durée : Temps plein
Lieu de travail : Québec ou Brossard, selon la préférence du candidat retenu
Date de fin d'affichage : 2022-06-2

Desjardins valorise la diversité et l'équité en emploi et s'engage à répondre aux besoins des personnes handicapées en adaptant, au besoin, son processus de recrutement.

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.

À titre de Conseiller(ère) principal(e) - Communications stratégiques, vous contribuez à la mise en valeur des projets et à la promotion ciblée de politiques et programmes de l'organisation par la conception, l'élaboration et la diffusion d'information s'adressant à l'interne du Mouvement Desjardins.

Vous assumez un rôle de leadership et d'influence auprès des différents intervenants dans le cadre de dossiers et projets portant sur du développement et des interventions stratégiques et complexes, à caractère transversal et hautement novateur, en matière de rédaction qui représente et engage la position du Mouvement Desjardins. À cet égard, vous contribuez à l'élaboration et la recommandation d'orientations stratégiques et de positionnements d'affaires. La nature des dossiers exige une expertise étendue et approfondie dans votre domaine d'expertise.

Vous formulez des recommandations relatives au développement et à la réalisation de dossiers ou projets à complexité opérationnelle et conceptuelle très élevée nécessitant une analyse et une compréhension globale et approfondie du domaine d'affaires et de l'organisation. Les arrimages sont nombreux et vous êtes appelés et à interagir avec un très grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés. La maîtrise des relations interpersonnelles devient alors une compétence essentielle.

Vous exercez un rôle d'expert-conseil et de contenu dans votre domaine d'expertise et agissez à titre de personne-ressource et de coach auprès de la haute direction et d'instances décisionnelles.

Responsabilités principales

  • Agir à titre de responsable dans le cadre de projets, de mandats, d'événements et d'activités de développement spécifiques à son domaine d'expertise et dont l'envergure et les impacts sont majeurs pour l'entreprise et dont la portée peut être au niveau du Mouvement
  • Conseiller et accompagner le secteur d'affaires dans le positionnement, la planification, le développement, la réalisation et les suivis relatifs à divers projets et mandats stratégiques sous votre responsabilité. Voir au développement et à l'évolution de politiques, de normes, de modèles, de programmes et de recommandations en soutien aux projets et aux mandats stratégiques de votre unité
  • Identifier et analyser des problématiques, adresser des enjeux significatifs, établir des diagnostics et faire des recommandations aux instances concernées
  • Représenter votre unité auprès de différents comités composés de membres de la haute direction et auprès des instances décisionnelles
  • Représenter, négocier et engager Desjardins dans le cadre d'ententes auprès de partenaires ou d'organismes externes.

Profil recherché

  • Baccalauréat dans une discipline appropriée
  • Un minimum de huit ans d'expérience pertinente
  • Expérience dans l'accompagnement de gestionnaires de hauts niveaux
  • Expérience en rédactions diverses en français
  • Expérience en gestion de projets de communication
  • Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées
  • Pour les postes vacants disponibles au Québec, veuillez noter que la connaissance du français est nécessaire

Compétences transversales Desjardins

  • Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l'action

Compétences clés au profil recherché

  • Communiquer de manière efficace, Faire preuve d'esprit stratégique, Maîtriser les relations interpersonnelles

Conditions particulières
Lieu de travail : Place d'affaires Québec ou Brossard, selon la préférence du candidat retenu. Le mode de travail s'appliquant au poste est le mode hybride #LI-Hybrid

Cette offre d'emploi n'est plus disponible.