Responsable, Communications

Montréal
Temps plein

Fondée en 2000 par Maria Varvarikos, ZOÏ (« vie » en grec) est le fruit d’une vision : servir les marques de manière créative, afin de leur donner vie. Depuis sa création, elle se différencie par son approche personnalisée et distinguée dans les domaines de la mode, du style de vie, de la beauté et de l’hospitalité pour le compte de ses clients. Grâce à ses bureaux de New York, Montréal et Toronto, notre agence-boutique offre à chacun de ses clients un service de relations publiques complet et un support d’exception en Amérique du Nord.

Avec pour mission de favoriser des relations clients qui nourrissent les nouvelles idées, l'innovation et la croissance, l'Agence ZOÏ maintient une liste de marques sélective, travaillant avec des créateurs et des leaders de leur industrie qui inspirent et motivent l'équipe à repousser les limites et à atteindre l'excellence. Composée de jeunes professionnels chevronnés et passionnés par leur travail, l’équipe de l’Agence ZOÏ joue plus un rôle d’ambassadeur des marques que de simple relationniste, devenant une extension non officielle des clients qu’elle représente, sachant saisir et communiquer l’identité unique de ses clients. C’est notre approche personnalisée qui nous permet d’entretenir des relations personnelles à long terme avec nos clients et notre solide réseau de contacts, générant d’impressionnants et tangibles résultats pour chacune de nos marques. Nous mettons en œuvre des tactiques, des concepts d'événements et des stratégies qui ont un impact.

L'Agence ZOÏ est actuellement à la recherche d'un(e) responsable des communications expérimenté(e), créatif(ive) et très motivé(e) pour son bureau de Montréal.

Principales tâches et responsabilités :

  • Assurer la gestion quotidienne des relations clients pour plusieurs comptes clés de l'agence
  • Élaborer des plans stratégiques et créatifs pour les clients
  • Fournir des conseils stratégiques aux clients tout en développant et en maintenant une relation de confiance
  • Gérer et encadrer une équipe interne
  • Rédiger des communiqués de presse et créer des angles uniques et accrocheurs
  • Élaborer des stratégies et exécuter avec succès des campagnes d'influence
  • Organiser et exécuter avec succès les événements de presse, les ouvertures de magasins, les lancements de collections et les voyages de presse
  • Assurer la visibilité stratégique des clients de l’agence
  • Gérer les demandes d’échantillons en collaboration avec l’équipe interne
  • Établir et développer de nouvelles relations avec les médias et influenceurs tout en maintenant celles existantes
  • Superviser la création et la livraison des rapports ainsi que des présentations aux clients
  • Évaluer, gérer et suivre les budgets et les dépenses de différents projets

Qualifications & Expériences :

  • Diplôme en relations publiques, communication, journalisme ou marketing
  • Expérience antérieure en relations publiques (4-5 ans)
  • Excellente capacité à communiquer en anglais et en français tant à l’oral qu’à l’écrit, bilinguisme requis
  • Compréhension et connaissance approfondie du paysage médiatique canadien, y compris les médias sociaux
  • Excellente gestion du temps et sens de l’organisation, y compris la capacité d'établir des priorités, de gérer et de respecter plusieurs échéances
  • Savoir travailler en équipe tout en étant capable de gérer des projets et des activités quotidiennes de façon autonome
  • Intérêt pour la culture, les arts, la mode et le style de vie
  • Créativité, réflexion stratégique et innovation
  • Solides compétences en rédaction
  • Intérêt pour la culture, les arts, la mode et le style de vie
  • Expérience avec les bases de données et les outils tels que Cision, Meltwater, Klear et Traackr

L’Agence ZOÏ s'engage à offrir un environnement de travail inclusif et nous encourageons les candidats de toutes ethnicités, sexes, âges, religions et identités à postuler. L'Agence ZOÏ propose un modèle de travail hybride, un salaire compétitif, une assurance maladie et dentaire et une généreuse politique de congés payés qui inclut les vendredis d'été et un congé d’anniversaire.

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