On ne se bute pas à la ville dans laquelle tu te trouves, l'important est le fit dans l'équipe et tes compétences pour nous propulser.

Ton quotidien en tant que Chargé(e) de projet et tes responsabilités :

Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités liées à la livraison de chacun des projets
S'assurer du respect des budgets, échéanciers, délais et de la qualité des projets
Collaborer avec les autres chargés de projets afin de planifier les assignations
Assurer une communication efficace entre tous les intervenants impliqués dans ses projets et informer adéquatement les clients sur l'état d'avancement, les problématiques et les enjeux de ses projets
Utiliser ses connaissances et ses expériences pour anticiper les problèmes et les risques reliés aux projets
Gérer les demandes de changements

PROFIL RECHERCHÉ

Tu es de nature positive, tu es organisé(e) et tu as la volonté de faire arriver les choses et de livrer des projets de qualité
Tu es performant(e) dans un cadre collaboratif où le partage d’idées, l’entraide et le succès de chacun sont célébrés
Tu adores mener plusieurs projets de front, tout en participant à l’amélioration des processus de ton équipe.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Maîtrise de la suite Office et idéalement un minimum de bases sous Adobe
Excellente maîtrise du français et de l’anglais, niveau avancé/expert (écrit et parlé, dans les deux langues)
Compétences en rédaction (un atout)
Connaissance du milieu de l’immobilier et de ses besoins (un atout)
Une très bonne connaissance du marketing Web (SEM/SEO, Google Ads, Google Analytics, remarketing etc.) et des réseaux sociaux (un atout)

FORMATION / EXPÉRIENCE

Minimalement un BAC ou équivalent en gestion de projet, communication, marketing ou domaine connexe
Expérience minimale de trois (3) ans en gestion de projet et idéalement en B2B
Expérience en marketing
Connaissance de logiciel intégré ERP de gestion de projet
Aisance avec les logiciels de graphisme (un atout)

Chez Graph Synergie, « on » :

Est en forte croissance et on aime les nouveaux collaborateurs
Est intéressé par ton intelligence, tes habilités, ta créativité et tes valeurs plutôt que ta longue expérience.
Croit en nos gens et à la synergie d’équipe (on est concept!)
Aime travailler fort et avoir du plaisir en même temps!