Si l’algorithme de Google n’a (presque) plus de secrets pour toi, si tu évites à tout prix de cliquer sur les annonces payantes de tes marques préférées sur les moteurs de recherche pour ne pas faire augmenter le coût de la campagne, si tu aimes le travail bien fait, et surtout, si tu souhaites t’épanouir dans une petite équipe colorée et soudée, on veut te rencontrer!

Tâches et responsabilités

  • Réaliser des audits de l’écosystème numérique des clients (sites, réseaux sociaux, comptes publicitaires, infolettres, etc.).
  • Corriger des erreurs sur les sites.
  • Configurer et paramétrer les comptes et outils de mesure.
  • Réviser des contenus publicitaires (textes d'annonces, visuels, etc.).
  • Déployer et optimiser des campagnes publicitaires et des contenus Web.
  • Analyser les performances, interpréter les chiffres et émettre des recommandations.
  • Superviser, conseiller et former l'équipe interne.

Les musts

  • Au moins 5 ans d’expérience en SEO et SEM
  • Maîtrise des outils et des plateformes ci-dessous :
  • Google Analytics
  • Google Ads (Search, Display, YouTube et autres)
  • Google Search Console
  • Google Tag Manager (incluant le tagging d’événements)
  • Google Data Studio
  • SEMrush, Screaming Frog, Ahrefs et autres
  • CMS tel que WordPress, Shopify, Squarespace, Magento, etc.
  • Antidote (ou être un AS en rédaction)
  • Excellent sens de l’organisation et de la gestion des priorités
  • Capacité à synthétiser, vulgariser et simplifier l'information et les notions, tant à l'oral qu’à l’écrit (mais sans jamais tourner les coins ronds)

Points bonis pour :

  • Certifications Google Ads, Google Analytics, Facebook Blueprint, etc.
  • Baccalauréat ou certificat universitaire en marketing ou l’équivalent
  • Expérience en rédaction Web et rédaction d’annonces
  • Maîtrise du logiciel Antidote
  • Multilinguisme

Si tu as ce profil, on te veut!

  • Stratégique : pour toujours mieux servir nos clients, on privilégie les actions les plus payantes.
  • Rigoureux.se : chez Spritz, on ne laisse rien passer. Le souci du détail et la rigueur sont deux qualités essentielles pour livrer le service promis.
  • Fiable : on compte beaucoup les uns sur les autres, parce qu’on croit fermement qu’on est plus forts ensemble. Ça nous prend un.e joueur.se d’équipe sur qui on peut compter.
  • Autonome : on se fait confiance chez Spritz; nos gestionnaires ne font pas dans la microgestion. Chaque équipe est responsable de rendre les livrables dans les délais impartis.
  • Efficace : le temps et l’énergie, c’est précieux. On obtient des résultats en déployant des efforts calculés et intelligents.
  • Organisé.e : travailler sur plusieurs projets à la fois, c’est ce qui nous motive et nous garde allumés. Même si nos journées sont bien occupées, on respecte les échéanciers établis pour chaque projet.
  • curieux.se : on partage tous la même curiosité intellectuelle et l’envie d’apprendre chaque jour sur les nouveautés et les tendances en constante évolution dans le numérique.
  • dévoué.e : c’est l’attitude Spritz. Généreux et engagés, on aime notre travail. Ça nous habite. On a à cœur le succès de nos clients. Notre priorité est de bien servir le client et de lui en donner plus que ce qu’il demande.

On est bons dans quoi (à part les SEO et le SEM)?
Sur le plan de l’expertise : on est très forts en déploiement de stratégies et en mesure de performance des réseaux sociaux et des contenus Web. Sur le plan humain : on écoute et on entend, on analyse et on réfléchit (tout le temps), puis on s’adapte. On croit fermement au travail d’équipe. On discute, on collabore et on valorise l’apprentissage, les formations et les remises en question. Bref, on sait qu’on est bons, mais on se prend pas trop au sérieux, pis on rit souvent. Fun fact : très peu de roulement de personnel chez Spritz.

Les avantages Spritz :

  • Assurances collectives
  • Horaire de travail flexible
  • Équilibre télétravail + bureau
  • Bureaux sur Saint-Laurent au coin de Beaubien (pas plate comme quartier)
  • Mardis lunchs sur le bras des boss
  • 5@7 festifs sur le bras des boss… de temps en temps ;-)
Cette offre d'emploi n'est plus disponible.