Chargé(e) de projet "J’aime ma job !"

Le secteur culturel compte parmi les plus touchés par la crise engendrée par la pandémie : au Québec, un emploi sur quatre a été perdu en culture (MTESS, 2021). La situation est similaire à l’échelle canadienne (CAPACOA, 2021). La consultation des offres d’emplois et les annonces de départ indiquent de nombreux départs à la retraite anticipés et des reconversions professionnelles. À cette perte d’expertise s’ajoute la frilosité grandissante d’aspirant(e)s artistes, artisan.e.s et travailleur(euse)s culturel(elle)s à se tourner vers ce secteur dont la fragilité a été largement exposée par la situation de crise.

J’aime ma job ! est une initiative originale de Compétence Compétence Culture, qui s’inscrit dans un projet plus large de chantier sur les ressources humaines en culture et qui s’affichera en premier lieu au cœur de la plateforme de développement des compétences du secteur culturel : Cultive.ca

Ayant pour objectif premier de soutenir la relance du secteur culturel en valorisant certains de ses métiers, J’aime ma job ! intègre la promotion de la filière de formation supérieure des artistes, pierre angulaire de l’écosystème, en partenariat avec L’Association des écoles supérieures d’art du Québec (ADÉSAQ).

Plus spécifiquement, les axes de promotion du projet sont les suivants :

Valoriser des métiers de la culture
Rayonner dans l’espace numérique
Promouvoir les compétences du futur dans le secteur culturel
Promouvoir l’enseignement supérieur des arts

Une stratégie de promotion comprenant du placement média soutiendra le rayonnement d’une quinzaine de contenus vidéo pérennes dans la sphère numérique.

Vos tâches

Coordonner l’ensemble du projet et de l’équipe du projet (réunions, calendrier)
Assurer le suivi des budgets et des mises en paiements
Trouver les fournisseurs et négocier les contrats
Coordonner les appels d’offre (production des capsules)
Assurer la coordination du comité aviseur
Assurer le suivi avec l’ADÉSAQ et les partenaires (financiers et membres)
Définir et communiquer les responsabilités et le mode de gouvernance du projet
Produire les rapports au bailleur de fonds
Assurer le choix et la présence aux salons de l’emploi
Participer à des rencontres d’équipe de Compétence Culture

Vos compétences

Solide expérience en coordination et gestion de projet
Esprit d'équipe, attitude positive
Solides compétences en communication verbale et écrite en français
Capacité d'établir sa crédibilité et de collaborer avec une pluralité d’intervenants
Solides compétences en négociation et capacité à gérer des priorités
Qualités essentielles : esprit constructif et collaboratif axé sur les solutions, sens de l'organisation, autonomie et diplomatie
Connaissances avancées des logiciels Excel et de gestion de projet
Connaissance du secteur de l’emploi en culture
Connaissance de la production audiovisuelle ou web, un atout
Aisance à travailler avec plusieurs partenaires, au sein d’une équipe collaborative

Formation et expérience

Détenir un diplôme d’études universitaire dans un champ de spécialisation approprié
Expérience de 5 à 10 ans dans la gestion de projet

Conditions de travail

Entrée en poste : début février 2022
Horaire souple : 32 heures / semaine (principalement en télétravail)
Poste contractuel d’un an, renouvelable, avantages sociaux, développement professionnel (temps de formation rémunéré)
Échelle salariale : entre 52 000 $ et 58 000 $, selon l’expérience

Candidature

Faites parvenir une lettre expliquant votre intérêt et votre CV avant le mercredi 26 janvier 2022 via le formulaire.