Pour se joindre à l’équipe, le directeur de compte doit être aussi enthousiaste que nous à l’idée de concevoir des résultats efficaces qui font évoluer nos clients.

Passionné des communications et du marketing, le collègue choisi participera à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies marketing multicanal. Le directeur de compte aura pour principale mission de veiller à ce que les comptes qui lui sont confiés atteignent les objectifs définis.

Voici les principales tâches qu’aura notre nouveau collègue :

  • Évaluer les besoins et les objectifs des clients et créer des offres de service
  • Élaborer des plans de communication, plans marketing, et des stratégies marketing de développement
  • Recommander des actions marketing créatives et participer au déploiement des stratégies
  • Élaborer des budgets et des échéanciers pour les projets et en assurer le suivi
  • Travailler en étroite collaboration avec les employés des départements de l’entreprise: communication, graphisme, web, lettrage/affichage/kiosque
  • Diriger les équipes de travail pour les différents projets (autant à l’interne qu’auprès des fournisseurs)
  • Collaborer à la rédaction des textes promotionnels et corporatifs pour différents médias
  • Toutes autres tâches connexes

Exigences

  • Baccalauréat en administration des affaires profil marketing ou toute formation équivalente
  • Avoir déjà vu neiger (au moins 5-7 années d’expérience)
  • Maîtrise du français (parlé et écrit)

Les atouts qui feront de toi une personne absolument indispensable :

  • Bilinguisme
  • Expérience en agence

Profil recherché

  • Curiosité et à l’affût des tendances du milieu
  • Esprit stratégique et analytique
  • Excellentes aptitudes relationnelles
  • Aisance avec le contact client
  • Efficacité, bonne gestion du temps et des priorités
  • Profil intrapreneur, fait preuve d’initiative et d’autonomie
  • Sens de l’organisation
  • Vision d’ensemble des projets et des étapes de réalisation
  • Aptitude à travailler sous pression
  • Capacité à travailler seul et à gérer un projet du début à la fin

Des qualités comme le sens des responsabilités, la créativité, la débrouillardise et l’esprit d’équipe sont nécessaires pour réussir chez Signé François Roy.

Quelques formalités

  • Statut de l’emploi : Permanent, temps plein
  • Horaire de travail : Du lundi au jeudi de 8 h 30 à 17 h et de 8 h 30 à 16 h 30 le vendredi
  • Lieu de travail : Au bureau (Ste-Perpétue), à distance ou un peu des deux
  • Avantages : Congés de maladie, collègues en or, congé le jour de ton anniversaire
  • Entrée en fonction : Aussitôt que possible
  • Salaire : À discuter
Cette offre d'emploi n'est plus disponible.