Votre défi
Relevant de la Directrice CRéA, le Conseiller stratégie conceptualise et met en marché diverses stratégies d'exploitation multiplateformes de contenues et de formats variés dédiés à l’équipe Expertise Média de Québecor et à sa clientèle. Il travaille également étroitement en collaboration avec les stratèges CRéA en vue de déployer des alliances média stratégiques sur mesure en fonction des objectifs d’affaires des partenaires commerciaux. En somme, le Conseiller stratégie CRéA contribue à la croissance de l'entreprise via l'addition de revenus complémentaires aux revenus commerciaux traditionnels.
Vos responsabilités
- Recueillir auprès des différentes équipes (contenu, programmation, tarification et gestion de l’inventaire, numérique, marketing, etc.) tous les éléments nécessaires afin d’articuler et de mettre en marché les opportunités multiplateformes;
- Développer et déployer des alliances média stratégique répondant aux différents besoins de l’ensemble des annonceurs du groupe Expertise Média;
- Transiger, valider et négocier l'ensemble des stratégies d'association avec les différents intervenants de marque;
- Créer des fiches de marque complètes et engageantes, ainsi que des plans média détaillés dans le respect des règles d’affaires de Québecor;
- Suivre l’évolution des contenus, échéanciers de production et de diffusion de l’ensemble des marques sous sa gouverne afin de communiquer les éléments nécessaires à l’ensemble de la force de vente;
- Établir et maintenir une relation de confiance avec les producteurs internes et externes / éditeurs ainsi qu’avec les chefs de marques et déterminer avec eux les termes favorables à l’articulation d’intégrations ou d’activations en fonction des différents besoins de nos clients;
- Assurer une communication efficace des opportunités et le soutien nécessaire à l’ensemble des effectifs de Québecor Expertise Média en vue d’optimiser les opportunités d’affaires;
- Élaborer et mettre à jour différents rapports et tableaux pour des fins de suivi de performance;
- Participer, de manière ponctuelle, aux rencontres de déploiement multiplateforme;
- Être un acteur de premier plan sur Salesforce et archiver les différents documents sur Sharepoint;
- Participer à des séances de remue-méninge.
Votre profil
- Baccalauréat en marketing et/ou en communications et/ou expérience équivalente;
- Trois (3) à cinq (5) années d’expérience pertinentes dans des fonctions similaires;
- Bilinguisme, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Habiletés de rédaction (storytelling), capacité à synthétiser des idées de façon convaincante;
- Savoir communiquer afin d’influencer autant le client interne que le client externe, agilité à décoder le niveau de compréhension et savoir s’adapter en conséquence;
- Sens des affaires, de l’organisation, habileté à gérer les priorités et autonomie;
- Connaissance du langage marketing, de la planification média et de la stratégie/conseil;
- Capacité à gérer le changement et à travailler dans un univers en mouvance;
- Esprit d’analyse et de synthèse;
- Innovation et créativité tout en étant axé sur la résolution de problèmes;
- Esprit d’équipe, attitude positive, savoir écouter, curiosité constante, intérêt à apprendre et à se renouveler;
- Orientation client très développée;
- Minutie, rigueur et aptitude à gérer un budget;
- Maitrise des logiciels PowerPoint, Excel, Salesforce, Teams et Sharepoint.
Faites partie de l’équipe Québecor média et…
- Accédez à un régime complet d’avantages sociaux compétitifs;
- Procurez-vous, au besoin, une semaine de vacances supplémentaires chaque année;
- Bénéficiez d’horaires flexibles;
- Œuvrez en mode télétravail;
- Poursuivez votre progression parmi 10 500 postes au sein de la grande famille Québecor;
- Évoluez dans une entreprise qui se soucie de l’environnement;
- Participez à divers comités.
Ça vous parle? Discutons!
Groupe TVA remercie tous les candidats et toutes les candidates de leur intérêt, mais seules les personnes dont la candidature sera retenue seront convoquées à une entrevue. Groupe TVA, qui souscrit aux principes de l'équité en emploi, encourage les personnes qualifiées à poser leur candidature.
