Description du poste - coordonnateur(trice) linguistique

Les enjeux des jeunes gens d’affaires vous importent?
Vous avez un fort intérêt pour la langue française?
Vous carburez aux défis et aspirez à faire preuve de créativité dans votre milieu de travail?
Vous souhaitez vous joindre à une équipe jeune et dynamique pour lui apporter le soutien nécessaire pour mener des projets d’envergure provinciale?
Alors, le RJCCQ est fait pour vous !

À propos

Le Regroupement des jeunes chambres de commerce du Québec (RJCCQ) est un organisme à but non lucratif qui soutient et fait rayonner les jeunes gens d’affaires dans leur écosystème. En plus de sa grande étendue géographique, le RJCCQ représente plus de 10 000 jeunes entrepreneurs, cadres et professionnels âgés entre 18 et 40 ans membres de jeunes chambres de commerce et ailes jeunesses, dont 15 organisations issues de communautés culturelles. À titre de porte-voix des jeunes gens d’affaires, le RJCCQ veille à soutenir leurs ambitions afin de créer un Québec plus prospère et inclusif.

Le RJCCQ est à la recherche d’une personne qui agirait en qualité de coordonnateur(trice) linguistique.

Sous la supervision de la direction générale, la ou le coordonnateur(trice) linguistique aura comme mandat de contribuer au succès du projet « Le français, c’est de mes affaires » qui a pour but d’augmenter l’utilisation de la langue française au travail, dans l’accueil et le services offerts à la clientèle et dans l’affichage interne et externe.

MANDAT ET TÂCHES SPÉCIFIQUES :

  • Mise en place et gestion d’un service de référencement téléphonique pour sensibiliser les gens d’affaires à l’importance du français en entreprise;
  • Promotion et élaboration de capsules vidéos formatives ciblant les jeunes professionnels et entrepreneurs à propos du potentiel économique de la francophonie et sur les principes et obligations en matière linguistique;
  • Création, adaptation et promotion d’outils linguistiques qui seront publiés sur la page web dédiée au projet ainsi que sur les réseaux sociaux du RJCCQ;
  • Soutien à l’équipe permanente dans leurs tâches quotidiennes;
  • Mettre en place un plan de travail et un échéancier respectant les livrables du projet

RESPONSABILITÉS :

  • Coordonner le projet en fonction des exigences établies avec le partenaire;
  • Aviser l’équipe lorsque des enjeux pourraient entraîner des délais dans le respect des livrables et trouver des solutions pour palier à ces problèmes;
  • Effectuer la relecture des documents et tout autre outil à des fins de cohérence et d’exactitude, avant la livraison au client;
  • Excellentes aptitudes de communication en français (tant à l’écrit qu’à l’oral);
  • Souci du détail exceptionnel et aptitude à acquérir de nouvelles compétences très rapidement;
  • Motivé(e) et stimulé(e) par le besoin d’organiser tout en travaillant dans un environnement où les échéanciers courts sont de mise;
  • Adopter une attitude positive face au changement, un état d’esprit axé sur la clientèle et une approche préventive pour éviter et résoudre les problèmes.

EXIGENCES SPÉCIFIQUES À L’EMPLOI :

  • Diplôme de premier cycle (terminé ou en cours) en linguistique, traduction ou tout autre formation pertinente;
  • Fortes aptitudes à la communication verbale en français;
  • Connaissance poussée des obligations des entreprises en matière de francophonie;
  • Solides compétences en informatique et bonne connaissance de MS Office et des logiciels Adobe;
  • Solides compétences administratives, organisationnelles et interpersonnelles;
  • Fortes aptitudes pour l’organisation du travail (capacité d’établir les priorités efficacement), la gestion du temps;
  • Expérience en coordination de projets est considérée comme étant un atout

Conditions de travail et avantages :

  • Grande liberté à proposer des idées nouvelles et faire preuve de créativité
  • Équipe tissée serrée favorisant l’entraide et la collaboration
  • Leadership humain
  • Stage rémunéré d’une durée de 3 mois
  • Temps partiel 25/h par semaine, horaire flexible à déterminer
  • Lieu de travail : télétravail jusqu’à nouvel ordre.  Les bureaux du RJCCQ sont situés à Montréal au 1100-555 rue René Lévesque Ouest, 11e étage;

Prière de soumettre votre candidature d’ici le 4 juin 2021 en envoyant votre CV et une lettre de motivation via le formulaire.
 L’entrée en fonction est prévue pour juillet 2021.

Seuls les candidats(es) sélectionnés(ées) seront contactés(ées).

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