BLVD-MTL inc. est à la recherche d’un(e) producteur(trice) audio post-production dynamique pour se joindre à notre équipe.

À propos de nous :

BLVD-MTL inc. est né du désir de proposer une formule flexible et audacieuse à ses clients en offrant des services numériques complètement intégrés.

Nous sommes un studio multimédia créatif qui donne vie à du contenu novateur et à des expériences interactives pour émouvoir les gens. En plus d’avoir les projets les plus stimulants, les clients les plus agréables et les artistes les plus talentueux, BLVD-MTL inc. est un endroit de travail idéal pour les créatifs professionnels.

Description du poste:

Sous la supervision du gestionnaire audio post-production, le rôle du producteur audio post-production est de voir à la bonne coordination des séances audio. Il est aussi responsable d’optimiser l’utilisation des installations audio et des ressources tout en maintenant une excellente relation avec le client.

Principales responsabilités :

Coordonner les projets audio (réserver les studios, recevoir le brief du client, entrer les informations dans le calendrier, confirmer la session avec le client).
Évaluation budgétaire et facturation.
S’assurer de la réception des éléments de la session et les faire suivre aux personnes concernées (assistants, mixeurs, productrices)
Planifier et assister aux briefs musique, sono et toute autre réunion pertinente au projet.
Envoyer les recherches musicales ou sono aux clients.
Prendre les commandes de matériel et les faire parvenir aux personnes concernées (client, agence, fournisseur pour distribution, etc..) et en s’assurant que c’est fait.
S'assurer de la livraison du projet dans les délais demandés.
Assurer la logistique avec les clients.
Attribuer des tâches aux mixeurs et aux techniciens.
Participer à l’accueil des clients.
Collaborer avec les autres départements pour assurer une gestion de projet efficace et simple pour le client.
Réaliser toute autre tâche pour soutenir le superviseur audio.

Compétences et expérience recherchées :

Un diplôme d’études collégiales ou universitaires est un atout.
Deux ans d’expérience en coordination audio ou dans un poste similaire, ainsi qu'une connaissance du monde de la post-production.

Vous êtes une personne avec ...

D’excellentes aptitudes interpersonnelles et des habiletés à communiquer aisément avec divers partenaires et intervenants.
Un grand sens de l’organisation et une excellente gestion des priorités.
Le souci du détail et de la rigueur dans la gestion des ressources matérielles et humaines.
De grandes capacités à travailler sous pression; et une très bonne gestion des priorités.
Une habileté à agir de façon souple dans l'ambiguïté.
Une capacité à travailler dans un environnement changeant où tout se déroule rapidement.
Une connaissance approfondie de Gsuite et de Trello.
De l’initiative, un grand sens de l’autonomie et de la débrouillardise
Une très bonne maîtrise de la langue française; à l’oral comme à l’écrit.
De bonnes habiletés à travailler en équipe et un souci du client;
Des habiletés à bâtir et à maintenir des relations avec les clients;
Des habiletés à résoudre les problèmes et les conflits de façon efficace et constructive.
De la discrétion et du discernement.

Ce que nous offrons : Une rémunération globale concurrentielle

Assurances collectives complètes : soins dentaires, médicaments et vision.
Vos frais de téléphone cellulaire payés : remboursement après 3 mois de service.
Plan de perfectionnement : L’occasion de se bâtir une carrière dans le domaine de la production.
Équipe multidisciplinaire : L’opportunité de côtoyer des artistes, des réalisateurs et des producteurs talentueux.
Travail à domicile : Temporairement en raison de la COVID-19.
Aménagement de votre espace de travail : chaise ergonomique livrée à domicile au besoin; poste de travail bien équipé avec matériel de qualité (Laptop; Mac; souris) et logiciels adéquats.

BVLD MTL offre une belle opportunité d’œuvrer dans un milieu de travail chaleureux, stimulant et dynamique. Nous offrons une gamme d’avantages sociaux concurrentiels et nous encourageons le développement de nos employés.

Poste régulier à temps plein (40h)

Entrée en poste : Dès maintenant