Sommaire de la fonction

COPTICOM est à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en communication pour bonifier son équipe.

Désireux.euse d’intégrer une équipe qui s’active chaque jour pour changer le monde, le ou la conseiller.ère aura comme mission de mettre à contribution son expertise, sa plume et son expérience en organisation pour élaborer des stratégies de relations publiques et mener des activités de communication pour les clients de la boîte. Relevant de la présidente, le ou la conseiller.ère travaillera en étroite collaboration avec les conseillers principaux afin d’assurer la planification, l’exécution et l’évaluation des différents mandats.

Description de la tâche

Conseiller les clients en lien avec leurs enjeux stratégiques, de relations publiques et de communication.
Élaborer et déployer des stratégies de relations publiques et de communications, impliquant des relations avec les médias traditionnels, les réseaux sociaux et la communication numérique
Rédiger des plans de communication
Établir et maintenir des relations avec les communautés dans le cadre de mandats
Élaborer des outils de communication de manière autonome ou en collaboration avec des fournisseurs externes spécialisés
Élaborer des échéanciers de travail et en assurer le suivi
Assurer la coordination des rencontres de travail et le suivi
Contribuer en continu à la veille stratégique pour les clients et pour l’organisation
Représenter COPTICOM dans différents événements ou réseaux
Gérer des projets spéciaux
Concevoir de la programmation d’événements
Coordonner et organiser des événements
Coordonner le travail des fournisseurs (consultant.e externe, traiteur, graphiste…)
Coordonner et animer des groupes de travail
Faire de la recherche et de la rédaction
Rédiger des notes d’animation
Rédiger des soumissions
Mettre en page et réviser des documents
Toute autre tâche connexe

Formation

Baccalauréat ou maîtrise en communication ou domaine connexe
Minimum 5-7 ans d’expérience dans un poste similaire

Compétences requises

Viser des résultats, dans le grand respect des valeurs de l’organisation et de l’éthique de travail
Faire siens les objectifs des clients
Maîtriser la résolution de problèmes
Savoir planifier
Savoir communiquer la vision des buts principaux
Développer les compétences de ses collaborateurs
Avoir le sens politique
Savoir déléguer
Démontrer rigueur et souci du détail
Exceller en gestion du temps et des priorités
Faire preuve de jugement et respecter le caractère confidentiel des informations
Intérêt affirmé pour la transition environnementale et la justice sociale
Aimer travailler en équipe et avoir à cœur la mission de l’organisation
Être bilingue FR et EN

Connaissances informatiques nécessaires

Suite MS Office (Excel, Word) et ses équivalents Google

Conditions de travail

Poste permanent à temps plein (5 jours, 35 h / semaine)
4 semaines de vacances annuelles
Salaire et avantages compétitifs dont des assurances collectives

POUR POSTULER

Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature d’ici le 12 février 2021, en envoyant leur curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation via le formulaire.

Seules les personnes sélectionnées pour un entretien virtuel seront contactées.