Product owner numérique

Montréal

POURQUOI REJOINDRE L’ÉQUIPE?

Sous la supervision du chef de service, Technologies numériques mondiales - Centre d'excellence, le gestionnaire de produits numérique (Digital Product Owner) sera responsable de livrer des projets numériques en mode Agile, occupant un rôle central dans le plan de mise en œuvre de l’expérience numérique de BRP dans une stratégie globale.

La gestion de produits amène le titulaire du poste à leader les activités des différents partenaires du Bureau de gestion des programmes (PMO) et des technologies de l’information (TI). Il collabore avec les dirigeants de la transformation afin d’élaborer une stratégie, de définir des indicateurs de performance clés, d’assurer la création et la diffusion des communications internes du programme et de voir à la réalisation du projet dans le respect du calendrier, des exigences et du budget.

Le candidat idéal possède une solide expérience en livraison de projet numérique en mode Agile et possède une connaissance approfondie de l’infrastructure technologique en marketing.

VOS PRINCIPALES FONCTIONS

  • Veiller à la définition des orientations stratégiques, à la prise de décision et au rythme de gestion du produit 
  • Confirmer les besoins de l’entreprise, faire des compromis et assurer la prise de décisions efficace
  • Approuver l’énoncé de l’étendue du projet
  • Assurer la livraison de la stratégie fonctionnelle du programme et des analyses de rentabilité du projet dans le respect du calendrier, des exigences et du budget
  • Mener les équipes et les escouades Scrum
  • Prévoir et prioriser le carnet de commandes des caractéristiques des produits et le développement des produits
  • Définir la vision de produit, la feuille de route et les occasions de croissance
  • Évaluer la valeur, préparer des dossiers et prioriser les récits (stories), les épopées (epics) et les thèmes pour s’assurer que le travail se concentre sur ceux qui ont une valeur optimale et concordent avec la stratégie de produit
  • Gérer les carnets de commandes, la planification des itérations et l’élaboration des récits d’utilisateurs
  • Diriger la planification des plans de lancement de produits et établir les attentes concernant la livraison de nouvelles fonctions
  • Participer activement à trouver des solutions aux obstacles qui nuisent à la capacité de l’équipe à atteindre les objectifs de sprints et de versions (Release/Sprint)
  • Se tenir au courant des pratiques exemplaires et des tendances des environnements Agile et Scrum

VOS QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES

  • Trois (3) années d’expérience pertinente en gestion de produits numériques
  • Sens des affaires aiguisé
  • Capacité avérée de mener à bien de complexes projets numériques d’envergure en mode Agile
  • Solide capacité d’influence et de résolution de problèmes
  • Connaissances approfondies de processus et principes Agile
  • Excellentes aptitudes de communication et de présentation
  • Excellent sens de l’organisation et de la gestion du temps
  • Esprit d’innovation et idées visionnaires
  • Très fortes capacités d’appropriation et d’initiative
  • Capacité et volonté de voyager occasionnellement entre Montréal et Sherbrooke

Le poste est situé dans nos nouveaux bureaux de Montréal, à la frontière du district de l’innovation et en plein cœur du centre des affaires. L’espace est conçu pour favoriser l’innovation, la collaboration créative, la coopération entre les équipes (renseignements sur le marché, relations avec la clientèle, numérique et Bureau de la marque mondiale) et le simple plaisir de travailler!

Le titulaire du poste pourrait aussi être basé à Sherbrooke, si désiré.

Postulez maintenant à cette offre

À propos de vous
Obligatoire

Votre CV
Obligatoire
Petit conseil : les employeurs ont une préférence pour le format .pdf.

Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf max. 5 Mo
Candidature vidéo Nouveau !
Recommandé
Bombardier Produits Récréatifs vous offre la possibilité de vous démarquer en répondant à des questions vidéos. Créez-vous un compte Grenier, ou connectez-vous pour pouvoir vous présenter en vidéo.
Mot d’introduction
Recommandé

Lettre et portfolio
Optionnel
Petit conseil : Envoyez une lettre de présentation personnalisée à votre potentiel employeur

Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf max. 5 Mo

Formats acceptés : pdf, doc, docx max. 50 Mo
Téléphone
Optionnel