Directeur(trice) principal(e), service-conseil (mandat 13 mois)

Montréal

Description de l’entreprise

CARTIER est une agence de communication indépendante et 100 % québécoise basée à Montréal. Depuis près de 30 ans, l’agence bâtit en continu une offre variée et complète autour des quelque 50 joueurs qui la composent. Elle est l’alliée des marques avec qui elle collabore, sait guider grâce à son expérience, éclairer par sa réflexion et éblouir avec des solutions inventives.

CARTIER est à la recherche d’un(e) directeur(trice) conseil principal(e). 

Ce poste consiste en un double rôle : la personne devra agir comme Directeur(rice) du groupe conseil, mais aussi comme lead conseil sur des clients d'envergure.

La personne recherchée se démarque par la qualité de ses relations interpersonnelles, son sens aigu des affaires et son esprit d’équipe. Une expérience sur des comptes gouvernementaux ou institutionnels est un atout.

Responsabilités 

  • Développer et entretenir une relation de confiance avec les clients.
  • Chercher, analyser et comprendre leur contexte, leurs enjeux, de même que les ramifications qui composent leur structure.
  • Agir à titre de gardien des marques et contribuer à définir les fondements stratégiques avec l’équipe.
  • Proposer des plans et des stratégies répondant aux objectifs avec une vision 360 et saisir les occasions de développement.
  • Prendre part à la réflexion stratégique et créative des mandats.
  • Guider, rallier et appuyer les membres de son équipe, mais aussi de l’ensemble du groupe conseil.
  • Coacher et accompagner les directrices conseil.
  • Voir au bon fonctionnement du groupe conseil (assurer la bonne gestion des mandats et la rentabilité du groupe, gérer les taux d’occupation et la répartition du travail, veiller au respect des outils et des processus en place, participer à la formation et au coaching, etc.).
  • Participer activement au développement des affaires.
  • Participer aux rencontres de direction de l’agence.
  • Travailler de pair avec les associés afin d’assurer le bon fonctionnement de l’agence.

Exigences

  • Leadership et ownership
  • Capacité analytique et stratégique
  • Sens des affaires aiguisé
  • Jugement, éthique et diplomatie
  • Bilingue
  • Minimum de 10 ans d’expérience en agence ou du côté client (minimum de 5 ans en agence requis)
  • Minimum de 3 ans dans un rôle de direction (en agence ou du côté client)

Avantages CARTIER

  • Une structure organisationnelle favorisant l’expertise plutôt que la hiérarchie
  • Un programme d’assurances collectives après 3 mois
  • Un programme de vacances et de congés avantageux
  • Un programme de formations et d’amélioration continue
  • Un espace de travail vert et lumineux offrant une vue 360 de Montréal, à deux minutes à pied du Mont-Royal
  • Possibilité de télétravail
  • Le petit déjeuner offert tous les matins
  • Un comité social qui déborde d’imagination
  • Un comité vert qui encourage les bonnes pratiques 


CARTIER vous invite à soumettre votre candidature avant le 15 juin 2020

Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.  

Postulez maintenant à cette offre

À propos de vous
Obligatoire

Votre CV
Obligatoire
Petit conseil : les employeurs ont une préférence pour le format .pdf.

Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf max. 5 Mo
Enregistrement vidéo Nouveau !
Recommandé
CARTIER vous offre la possibilité de vous démarquer en répondant à des questions vidéos. Créez-vous un compte Grenier, ou connectez-vous pour pouvoir vous présenter en vidéo.
Mot d’introduction
Recommandé

Lettre et portfolio
Optionnel
Petit conseil : Envoyez une lettre de présentation personnalisée à votre potentiel employeur

Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf max. 5 Mo

Formats acceptés : pdf, doc, docx max. 50 Mo
Téléphone
Optionnel