Recruteur technique

Montréal

NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES!

Étant donné les dernières évolutions de la situation liée au COVID-19, nous sommes plus que jamais résolus à assurer le bien-être de notre personnel et de nos candidats. À ce titre, nous effectuons désormais les entrevues à distance grâce à différentes applications Web. Nous voulons que vous restiez en sécurité pendant que nous recherchons l'emploi de vos rêves. Alors, contactez-nous par voie numérique!

Poste : recruteur technique
Lieu de travail : Montréal
Salaire : 55 000 $ à 75 000 $ par an

À la recherche d’une perle en recrutement!

Notre client, une entreprise internationale dans le domaine des IT, est à la recherche d’un recruteur. Dans ce rôle, vous devrez gérer le cycle complet du processus de recrutement pour tout le personnel technique.

Responsabilités :

  • Gérer le cycle complet du recrutement, d’A à Z (négocier l’offre et démarrer le processus d’intégration)
  • Collaborer avec les responsables afin de créer un plan de recrutement et d’entrevue
  • Rechercher et recruter des candidats potentiels grâce à des stratégies innovatrices de recherche de candidats et à des connaissances du marché de l’emploi
  • Créer des réseaux afin de trouver des candidats qualifiés
  • S’assurer de la planification et de la coordination des événements de recrutement
  • Participer au développement de supports en marketing pour les programmes de recrutement
  • Établir des relations étroites avec les représentants clés

Excellentes conditions d’emploi :

  • Salaire concurrentiel
  • Tous les avantages sociaux
  • Un environnement de travail dynamique et intéressant

Critères d’embauche :

  • Bonne compréhension de la technologie et des compétences techniques
  • Au moins 2 années d'expérience en dotation de personnel
  • Parfait bilinguisme en français et en anglais (oral et écrit)
  • Expérience avec des méthodes de recrutement modernes, telles que LinkedIn et d'autres outils
  • Connaissance pratique de Microsoft Word, Excel et PowerPoint

Veuillez envoyer votre CV au format Word à Natalia Orlova.

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Petit conseil : les employeurs ont une préférence pour le format .pdf.

Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf max. 5 Mo
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Recommandé

Lettre et portfolio
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Petit conseil : Envoyez une lettre de présentation personnalisée à votre potentiel employeur

Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf max. 5 Mo

Formats acceptés : pdf, doc, docx max. 50 Mo
Téléphone
Optionnel