Spécialiste en communication - Sénior

Sept-Iles

Le Grenier recrutement cherche pour une organisation basée à Sept-Îles, un(e) spécialiste en communication - sénior.

Responsabilités :

  • Guider et soutenir les ressources internes débutantes et intermédiaires dans la réalisation de leurs mandats respectifs;
  • Assurer le suivi et le bon développement des multiples dossiers en cours;
  • Réviser, bonifier (au besoin) et approuver les épreuves, dossiers, projets ou mandats avant dépôt/livraison aux clients;
  • Élaborer et mettre en œuvre des plans de communication;
  • Développer des stratégies, élaborer des plans d’action et contribuer à la mise en place d’outils de communication pour/chez les clients;
  • Rédiger des communiqués, articles, messages-clés, présentations, rapports, etc.;
  • Consulter, analyser, dresser des portraits et dégager des constats;
  • Conseiller et faire le suivi de ses mandats avec les clients;
  • Contribuer à l’épanouissement de l’équipe en partageant ton expérience.

Exigences:

  • Baccalauréat en communication, relations publiques, marketing, ou autre domaine connexe;
  • 7 à 10 ans d’expérience en communications et relations publiques;
  • Expérience dans un rôle-conseil et/ou d'influence auprès d’une direction;
  • Expérience en gestion de crise.

Compétences :

  • L’orientation client;
  • Capacité à gérer plusieurs priorités, à s’adapter à des échéanciers serrés et changeants et à travailler sous pression;
  • Fort esprit de synthèse, grande autonomie, sens de l’initiative et facilité relationnelle;
  • Excellente capacité rédactionnelle.

Atouts:

  • Tu connais la Côte-Nord, ses particularités et ses enjeux - alors tu as un GROS avantage!
  • Tu as une expérience notable en région éloignée (ex. : Gaspésie, Bas St-Laurent ou Abitibi) - on aime tout autant!
  • Tu es bilingue (français et anglais) à l’oral et à l’écrit, c’est vraiment génial!

Sommaire du poste :

  • 37,5h/semaine | Selon un horaire flexible à ta convenance; 
  • On t’offreun salaire qui stimule l’action, le développement professionnel, le dépassement et qui reconnaît tes talents et tes réalisations;
  • On est prêt à défrayer une partie de ton déménagement (s’il y a lieu)!
  • Tu bénéficieras d’un(e)/des :
    • Cellulaire payé;
    • Cotisation annuelle à ton RVER ou ton REER;
    • Formation/opportunité de ressourcement annuelle;
    • Environnement de travail collaboratif;

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