MISSION

Vous assisterez le Directeur de la Formation NAOS Amérique Du Nord dans le développement et l’amélioration continue des processus de formation.

VOS RESPONSABILITÉS SERONT

Coordonner les activités de formation, en présentiel et en ligne;
Produire divers rapports de mesure des actions de formation;
Tenir à jour le registre de participation aux formations;
Produire et mettre à jour le matériel de formation;
Perfectionner des présentations sur brief fourni;
Relire la documentation et la corriger;
Agir à titre de support technique pour les participants lors des formations en ligne;
Gérer le matériel de formation imprimé et en ligne;
Coordonner les envois et les réceptions avec le service logistique;
Soutenir le département des ventes dans leurs diverses demandes en formation;
Planifier, organiser et coordonner l’aspect formation d’événements et de salons d’exposition;
Négocier des accords avec les fournisseurs de services;
Demeurer à l'affût des tendances, des activités concurrentielles et proposer des recommandations;

EXIGENCES

1 à 3 d’expérience en tant que coordinateur(trice);
Détenir un diplôme en Communication, Marketing, Gestion de Projet ou dans un domaine pertinent;
Posséder une expérience en gestion de projets;
Maîtriser les logiciels de la suite MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
Maîtriser les outils en lien avec les réseaux sociaux;
Expérience en formation en ligne;
Démontrer un solide sens de l'organisation, savoir établir ses priorités, être capable de travailler avec des délais serrés et pouvoir mener à terme plusieurs projets/demandes simultanément;
Posséder un souci du détail et de l'exactitude des informations;
Capacité à s'autogérer;
Être parfaitement bilingue (français et anglais) et posséder une aptitude supérieure pour la communication écrite (incluant la rédaction et la révision de textes);
Déplacements 10% du temps pour évènements.

CONDITIONS DE TRAVAIL