Agent(e) de Développement des ventes

Montréal
Cette offre d'emploi n'est plus disponible.

Les Grands Explorateurs sont à la recherche d’une personne exceptionnelle pour servir comme Agent de développement des ventes. Cet emploi à temps plein débute le 5 août 2019. Si vous voulez faire partie d’une équipe passionnée par l’exploration, les voyages et la protection de la planète, joignez-vous à nous!

Nos valeurs, notre plan de croissance et votre profil

La majorité des Québécois connaissent Les Grands Explorateurs. Nous avons indéniablement la cote d’amour la plus élevée au Québec. Pourquoi ? Parce que tous reconnaissent le rôle d’ouverture au monde que Les Grands Explorateurs ont joué dans leur vie. Certains sont abonnés depuis nos tous premiers débuts, d’autres nous ont connu à l’école ou au collège grâce à nos milliers de représentations scolaires.

Nous sommes présents dans 52 villes avec un auditoire totalisant 350 000 entrées.

Dès nos premières conférences il a 47 ans, nous avons défendus des valeurs fondamentales: protection de l’environnement, préservation des océans, changements climatiques, défense des peuples autochtones, conservation du patrimoine, lutte contre la pauvreté, respect des cultures et engagements humanitaires.

Nous avons l’intention de doubler notre auditoire dans les prochains 10 ans et nous voulons diffuser Les Grands Explorateurs à l’international.

Pour y parvenir, nous avons besoin de gens comme vous qui aiment la vente, qui sont innovateurs, qui connaissent le marketing et qui maîtrisent l’informatique, le numérique et les réseaux sociaux

Le profil idéal, c’est quelqu’un qui a des valeurs. Vous connaissez les nôtres, mais vous en avez sûrement de nouvelles car c’est vous qui allez changer le monde.

Nous cherchons une personne qui a beaucoup d’entregent, beaucoup d’empathie, qui est à l’aise dans un groupe et qui se crée des relations aisément par simple désir d’enrichir son univers en découvrant ce que les autres font dans leur vie et leur loisir.

On vous reconnaît par votre sourire contagieux, votre bonne humeur, votre assurance, votre politesse, votre débrouillardise et votre intelligence des gens et des situations. Vous avez un talent naturel pour comprendre rapidement des choses complexes et les résumer en mots simples et convaincants.

Ces talents vous ont permis de développer un vaste réseau de contacts qui pourraient vous servir dans votre mandat pour Les Grands Explorateurs. Vous avez également connu d’excellents résultats de vente et de marketing par le passé. Bref, vous avez de très beaux succès à votre actif grâce à vos 5 ans et plus d’expérience ainsi qu’à votre savoir-faire résultant de votre parcours académique.

Votre premier groupe-cible est âgé de 50 ans et plus. Ce sont les baby-boomers qui sont grandi avec nous et qui constituent les deux-tiers de notre clientèle d’abonnés. Ils adorent nos conférences de voyage et d’exploration.

La plupart de nos abonnés sont engagés dans des causes sociales et font du bénévolat. C’est pourquoi votre sensibilité aux valeurs est si importante pour nous. Nous allons les rejoindre dans leurs groupes communautaires, les aider et faciliter notre recrutement de nouveaux abonnés.

Une bonne partie de notre clientèle se retrouvent dans l’éducation, la santé et le secteur public et parapublic. Nous allons faire équipe avec les organismes qui les représentent pour promouvoir auprès du grand public le rôle essentiel que leurs membres jouent dans la société.

Finalement, la démographie nous favorise, puisque 1,4 millions de baby boomers vont prendre leur retraite d’ici 2026.

Ces nouveaux retraités voudront enfin prendre du temps pour eux, réaliser ce qu’ils ont toujours voulu faire et voyager.

Un divertissement éducatif comme Les Grands Explorateurs permettra à ces baby boomers de sortir, de se rencontrer au théâtre et de voyager par l’image à l’année longue, tout en préparant leur prochain voyage. Voilà une formule gagnante qui constitue une partie importante de notre plan d’expansion.

Et vous avez la chance d’en devenir un des acteurs clés !

VOTRE MANDAT

Développement

  • Développer un réseau de nouveaux clients dans les régions de Montréal, Laval, Québec, Sherbrooke, Trois-Rivières et Gatineau;
  • Préparer un plan de travail et planifier des rencontres et des présentations à des groupes pour faire connaître Les Grands Explorateurs et leur faire découvrir les avantages de l’abonnement;
  • Participer et s’impliquer dans des activités de promotion telles que festivals, salons spécialisés et foires commerciales. Rencontrer les objectifs organisationnels fixés;
  • Assurer le bon fonctionnement du processus de recrutement (faire des téléphones et des rencontres auprès de groupes divers;
  • Participer à l’élaboration et au développement de la documentation adéquate pour les rencontres et contacts avec des prospects, et s’il y lieu, exécuter les envois de documentation;
  • Lors des représentations des Grands Explorateurs, s’assurer du bon déroulement, prendre les commandes, et comptabiliser les abonnements;
  • Communiquer l’information sur les clients potentiels;
  • Répondre aux questions des clients et prospects et leur transmettre les informations les plus pertinentes;
  • Animer des évènements (présentation, discours, remise de prix, etc.);
  • Remettre les rapports de ventes périodiques au Directeur.
  • Activités promotionnelles, vente et représentation
  • Faire de la représentation pour promouvoir Les Grands Explorateurs auprès de nouvelles clientèles et d’autres clientèles déjà ciblées;
  • Faire la distribution de dépliants et d’affiches dans divers organismes à fort potentiel pour le recrutement d’abonnés;
  • Préparer de concert avec le Directeur l’aménagement des espaces d’exposition, la documentation et autres matériels nécessaires lors d’évènements spéciaux;
  • Participer à ces évènements et faire le suivi des résultats;
  • Proposer de nouvelles activités promotionnelles;
  • Participer aux activités de vente auprès de diverses clientèles à fort potentiel : organismes publics et parapublics, associations de professionnels, institutions d’enseignement, hôpitaux et cliniques médicales, grandes entreprises;
  • Offrir et assurer le suivi des demandes d’acheteurs de billets individuels (Billet à la carte) auprès des organisations qui en font la demande et en faire le rapport;

RÉSULTATS ATTENDUS :

  • Atteindre les objectifs de vente et de recrutement d’abonnés et de clients individuels :
  • Respecter les délais;
  • Offrir une grande qualité d’intervention;
  • Satisfaire la clientèle avec un service courtois, personnalisé et rapide;
  • Collaboration pour de nouvelles idées de promotion et participation à des brainstorming.

EXIGENCES :

  • Diplôme collégial ou universitaire en marketing et technique de vente et/ou diplôme en informatique et applications numériques pour la vente, la publicité et l’identification de la clientèle;
  • Minimum de 5 années d’expérience à un poste similaire;
  • Bonne qualité de la langue française (parlée et écrite);
  • Maîtrise de l’anglais serait un atout;
  • Maîtrise de connaissances informatiques (Word, Excel);
  • Permis de conduire valide.

HABILETÉS ET COMPORTEMENTS RECHERCHÉS :

  • Souci de la satisfaction de la clientèle/orienté client;
  • Enthousiasme/dynamisme;
  • Relations interpersonnelles;
  • Facilité à s’exprimer en public;
  • Habiletés de communication;
  • Habiletés en techniques de vente;
  • Sens de l'organisation;
  • Gestion du temps et des priorités;
  • Travail d’équipe;
  • Rigueur dans les suivis;
  • Souci du détail;
  • Pouvoir d’influence.

Conditions Temps Plein – entre 35h et 37H50 par semaine, selon disponibilités.

Date d’entrée en poste : à compter du 5 août 2019.

Au sens de la présente offre d'emploi, le genre féminin et le genre masculin désignent indistinctement le personnel des deux sexes et n'établissent aucune distinction particulière basée sur le sexe. Les Grands Explorateurs souscrivent au principe d'équité en matière d'emploi.

Contact :

Envoyez votre CV via le formulaire.

Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Consultez notre site Internet : www.lesgrandsexplorateurs.com

Date limite d’envoi des candidatures : Jeudi 4 juillet 2019

Salaire à discuter selon expérience.

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