(Poste temporaire, Montréal 3 mois - 3 juillet au 28 septembre, Stage rémunéré)

Relevant du Directeur, communications et relations publiques, le (la) stagiaire, communications et relations publiques aura comme principales tâches :

Description du poste

  • Réaliser, distribuer et mesurer la revue de presse quotidienne et faire le suivi nécessaire;
  • Assurer la coordination du service à l’auditoire, faire le lien avec les équipes internes;
  • Rédiger et/ou assurer la révision des diverses communications destinées aux médias, aux consommateurs ainsi qu’aux équipes internes;
  • Assurer la mise à jour des listes de presse et de contacts;
  • Contribuer à la mise à jour du site internet corporatif;
  • Créer et distribuer des infolettres hebdomadaires destinées aux journalistes;
  • Mettre en page diverses communications et assurer la livraison des éléments de communication;
  • Soutenir la Conseillère, communications et relations publiques, dans l’application de la stratégie de relations de presse et la promotion de nos émissions;
  • Aider à l’organisation d’événements de presse et événements spéciaux;
  • Aider à la gestion des demandes médias;
  • Assurer la vigie des informations disponibles sur la vidéo sur demande;
  • Collaborer à la création et la rédaction du bulletin interne mensuel;
  • Assurer le suivi de la facturation et du budget du département;
  • Élaborer des outils efficaces pour maximiser les relations de presse;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences et compétences requises

  • BAC complété (essentiel) dans le domaine des communications et relations publiques ou l’équivalent;
  • Parfaite maîtrise du français et maîtrise avancée de l’anglais parlé et écrit;
  • Excellente capacité rédactionnelle;
  • Maîtrise de la plateforme Google (Gmail, Drive, etc.);
  • Avoir un intérêt et une connaissance pour les médias et l’industrie de la télévision;
  • Avoir un intérêt et une connaissance des marques de Groupe V Média.
  • Créativité, débrouillardise et esprit d’équipe;
  • Rigueur, initiative, flexibilité et gestion des priorités;
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter des échéanciers serrés;
  • Esprit de synthèse et capacité d’analyse;
  • Proactivité et polyvalence;
  • Capacité de développer et entretenir de bonnes relations interpersonnelles.

Vous devez envoyer votre cv, via le formulaire, d’ici le 13 juin 2018.

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