TÂCHES ADMINISTRATIVES ET GESTION DU BUREAU

  • Rédiger, réviser et traduire divers documents corporatifs
  • Produire, mettre en page des présentations
  • Offrir un soutien général au président dans ses tâches et d’organisation de son agenda
  • Collaborer au traitement des demandes des clients (Zendesk) et des membres de l’équipe
  • Supporter l’équipe de développement des affaires et assurer le suivi de contacts pertinents
  • Assurer la gestion et l’archivage des dossiers, mots de passe et documents internes/clients 
  • Réaliser des rapports de fin de parcours de développement
  • Assurer la gestion des accréditations professionnelles
  • Fournir un appui administratif dans l’ensemble des tâches reliées à la gestion des ressources humaines
  • Organiser les voyages d’affaires, les projets spéciaux et les réunions
  • Coordonner les déplacements d’affaires et la logistiques des rencontres
  • Traiter les appels téléphoniques, les filtrer et les transmettre au besoin
  • Assurer le bon fonctionnement du bureau : appels, coordination des rencontres, achats (papeterie et autres), et autres.

PROFIL

  • DEC en administration ou un minimum de 5 à 7 ans d'expérience pertinente
  • Connaissance de niveau avancé de la suite Office
  • Excellent bilinguisme (oral et écrit)
  • Aisance technologique : aptitude à naviguer dans plusieurs logiciels (un atout)

QUALITÉS

  • Faire preuve d’un grand sens de l’organisation 
  • Capacité de gérer plusieurs dossiers et de travailler sous pression
  • Sens aigu des responsabilités, priorités et fiabilité du traitement de données confidentielles
  • Autonome et débrouillard 
  • Faire preuve de jugement
  • Orienté vers le détail et la qualité
  • Précision et rapidité dans l’exécution des tâches assignées
  • Faire preuve de flexibilité et de disponibilité
  • Attitude positive empreinte de professionnalisme
  • Capacité de travailler en équipe
  • Capacité à résoudre des problèmes 
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