Concepteur-rédacteur / conceptrice-rédactrice

Québec, temps plein 

Le bureau de Brad, à Québec, recherche un concepteur-rédacteur ou une conceptrice-rédactrice pour se joindre à l’équipe de création. En plus des mandats publicitaires, la personne retenue travaillera sur des projets d’image de marque, de design expérientiel et d’architecture, pour Brad Atelier, et pourra aussi participer à des mandats numériques pour Brad Contenu & Performance.

Choisir Québec
Le poste est offert au bureau de Québec, en plein cœur de Limoilou, quartier en effervescence dans la capitale. Que vous habitiez les environs ou que vous envisagiez d’emménager dans le coin, nous sommes intéressés à recevoir votre candidature si vous respectez les critères d’embauche.

Rôle
Supervisé par l’un des directeurs de création, le concepteur-rédacteur est l’un des principaux maillons créatifs de l’agence. En plus de participer à des sessions de remue-méninges avec le reste de l’équipe (principalement avec un directeur artistique), cette personne est responsable de l’idéation, rédige le matériel et veille à diverses étapes de la production des mandats pour s’assurer d’une qualité finale optimale.

La personne retenue sera donc invitée à présenter ses créations aux clients, à collaborer aux recommandations d’agence (de façon créative), à diriger des comédiens lors de tournages ou d’enregistrements, à rédiger des documents de longueurs variables, des argumentaires créatifs, etc.

Compétences recherchées

  • Grand sens de la créativité
  • Excellente capacité à rédiger en français et à adapter son style rédactionnel
  • Parfaite autonomie
  • Connaissance de la publicité et de l’industrie
  • Aptitude à travailler en équipe

Exigences

  • Baccalauréat dans une discipline appropriée
  • De 3 à 5 ans d’expérience en agence
  • Compréhension du processus de création
  • Connaissance des processus de production des disciplines connexes (télé, radio, imprimé, médias sociaux, image de marque, Web...)
  • Maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Maîtrise de l’anglais, un atout 

Pour postuler, faites-nous parvenir votre CV, votre lettre de présentation ainsi qu’un portfolio (PDF, Behance, etc.) avant le 23 février 2018.

Nous ne recherchons pas de pigistes ou d’employés à temps partiel, mais bien un employé à temps plein. Merci d’en tenir compte.

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