Description du poste

Poste à temps plein ou à contrat (35h/sem ou 37.5h/sem.) avec horaire flexible.

Experts en technologie web depuis 13 ans, les 17 coéquipiers chez Symetris se spécialisent dans les projets web d’envergure. Les développeurs incarnent nos valeurs (cœur, rigueur, compétence et transparence) afin de bâtir un lien de complicité avec le client et libérer leur potentiel web.

Le développeur web participe à la programmation de nouveaux sites et il assure l’entretien de sites et applications existants.  Ses responsabilités incluent :

  • Installer et configurer les gestionnaires de contenu Drupal;
  • Analyser les besoins clients et traduire en spécifications techniques;
  • Concevoir des modules intégrés aux API de ces CMS;
  • Programmer le back-end (PHP) et le front-end (HTML, CSS, JS, JQUERY);
  • Faire des recommandations pour améliorer les projets;
  • Découper des fichiers source de design afin d’en créer des pages web;
  • Contrôler la qualité au sein des navigateurs principaux (incluant mobile);
  • Documenter son travail (parcours utilisateurs, documentation de code).

Formation/expérience/compétences requises

  • 2 à 5 ans d’expérience de travail avec WordPress ou Drupal;
  • DEC, AEC ou BACC en programmation (ou équivalent);
  • Connaissance de la gestion des sources (avec GIT idéalement);
  • Capacité d’analyse, de vue d’ensemble et de vulgarisation;
  • Apte à travailler sur multiples projets simultanément en gérant ses priorités;
  • Capacité d’apprentissage et d’adaptation, autonomie, initiative et  souci du détail;
  • Bonne communication et esprit d’équipe;
  • Leadership, initiative et sens des responsabilités;
  • Intelligence émotionnelle (capacité de gérer le stress avec brio);
  • Enthousiaste à contribuer à l'amélioration continue de l'équipe;
  • Motivé par le travail dans une petite entreprise en croissance.

Pourquoi travailler chez Symetris?

Dévoués et dynamiques, collaboratifs et à l’écoute, nous croyons chez Symetris qu’il faut mettre l’humain au centre de la technologie. Chaque département se rencontre hebdomadairement pour partager et améliorer son savoir. Tous les employés peuvent avoir un réel impact sur l’avenir de l’entreprise.

Nos légendaires « jeudis découverte 5@7 », nos activités de team-building enrichissantes, nos journées thématiques farfelues et nos midis-Mario-Kart sont appréciés de tous.

Nos valeurs (cœur, rigueur, compétence et transparence) guident nos décisions et sont la raison pourquoi tes futurs coéquipiers sont tissés serrés et se font confiance.

Pour faciliter leur intégration au sein de l’équipe, les nouveaux employés se verront assignés des « parrains » qui les accompagneront durant l’aventure de leurs premières semaines.

Plus d’information sur www.symetris.ca 

Comment postuler

Faites parvenir votre candidature à Brad Muncs : [email protected]
Inclure :

  • Votre C.V.
  • Une lettre de présentation
  • Des liens vers 3 sites web que vous avez réalisés 

Seuls les candidats retenus seront contactés. Les appels débuterons à compter du 4 septembre.

Veuillez noter que le masculin est utilisé pour alléger le texte. 

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