Étant sous la responsabilité du secrétaire-trésorier ou de son représentant, le titulaire du poste aura comme fonctions principales le travail clérical, utilisera des logiciels informatiques de la suite Microsoft Office, les médias sociaux (Facebook, WordPress) ainsi que divers appareils de bureau, tels que photocopieurs, télécopieur, compteur postal, adressographe, plieuse-inséreuse, etc.

Type de poste                

  • Temporaire, temps partiel (3 jours sem./21hres),
  • Remplacement d’un congé de maternité débutant en mars 2016.

Classe salariale

  • Rémunération et conditions selon la convention collective en vigueur.

Qualifications de base, exigences et habiletés requises             

  • Diplôme d’études secondaires, DEP en secrétariat ou DEC en technique de bureautique ou l’équivalent et/ou 3 à 5 années d’expérience dans un poste similaire.
  • Connaissances avancées de la suite Microsoft Office.
  • Connaissances des structures syndicales
  • Doigté : vitesse et précision de 50 mots/minute.
  • Excellente maîtrise du français écrit.
  • Initiative
  • Capacité à collaborer et travailler en équipe
  • Bon jugement des priorités et sens de l’organisation.
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